Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Administreaza preferintele
Preferintele tale
Cookie-uri functionale
Cookie-uri de analiza
Cookie-uri pentru publicitate
Cookie-uri? Probabil ai mai auzit de ele. Sunt mici fisiere text care permit salvarea setarilor si preferintelor tale atunci cand intri pe un site.
Le folosim pentru imbuntatirea experientei online si personalizarea continutului pe care ti-l oferim zi de zi. O parte dintre ele sunt obligatorii, cum sunt cele necesare, care ajuta la buna functionare a site-ului. In sectiunea dedicata din acest mesaj, poti selecta cookie-urile pe care le accepti.
Nu uita ca pe legislatiamuncii.manager.ro un cookie te ajuta:
sa primesti recomandarile si ofertele potrivite
sa afli cand scade pretul la produsele tale Favorite
sa ai o buna experienta de navigare si cumparare online.
Dezactivarea anumitor cookie-uri va influența experiența dvs. pe site-ul nostru și serviciile noastre.
Cookie-uri functionalenecesare
Sunt toate esentiale pentru functionarea site-ului si trebuie sa ramana active in sistemul nostru.
Ele sunt create pentru a raspunde actiunilor tale. Datorita acestor cookie-uri:
ai acces la toate sectiunile site-ului si poti intra in contul tau
alegi setarile de confidentialitate
plasezi comenzile simplu si in siguranta.
Cookie-uri de analiza
inactiveactive
Sunt cookie-uri anonime prin care analizam date despre pagini vizualizate, traseul si actiunile utilizatorilor in site.
Datorita acestor cookie-uri putem evalua rezultatele de trafic online si oferi o experienta mai buna celor care acceseaza legislatiamuncii.manager.ro. De asemenea, putem afla ce rata de deschidere au emailurile trimise catre abonati si ce recomandari de produse i-ar ajuta. Cu ajutorul acestor tehnologii:
colectam informatii anonime despre cele mai vizitate zone
analizam interactiunea utilizatorilor cu site-ul si incercam s-o imbunatatim
urmarim succesul emailurilor trimise abonatilor.
Cookie-uri pentru publicitate
inactiveactive
Aceste cookie-uri sunt utile in scopul afisarii bannerelor cu cele mai bune promotii, dar mai ales in adaptarea si personalizarea continutului.
Prin intermediul lor, putem masura eficienta campaniilor publicitare si analiza daca mesajele au ajuns la publicul tinta pentru a reveni cu recomandari si sugestii de cumparare. Cu ajutorul acestor cookie-uri:
afli rapid despre promotiile si produsele relevante pentru tine
beneficiezi de recomandari personalizate pe site, email sau retele de socializare
conturam un profil al preferintelor tale pentru a-ti oferi continut de calitate.
Iata fisa postului pentru un muncitor necalificat la ambalarea produselor solide si semisolide in 2019, conform PortalCodulMuncii.ro: I. Identificarea postului 1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea postului: Muncitor necalificat la ambalarea produselor...
Iata fisa de post pentru Betonist, conform PortalCodulMuncii: I. Identificarea postului 1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea postului: Betonist [Daca in organigrama denumirea postului difera de cea din COR, va trebui sa mentionati in fisa si denumirea din COR.] 3....
Vesti mai putin bune in ceea ce priveste siguranta si securitatea in munca a angajatilor, avand in vedere ca in Romania exista cel mai ridicat numar de oameni care mor la locul de munca, din pricina accidentelor. Asa se face ca in 2014, sapte din 100.000 de angajati au murit in Romania din cauza...
I. Identificarea postului 1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea postului: Operator chimist la producerea compusilor organici ai sulfului [Daca in organigrama denumirea postului difera de cea din COR, va trebui sa mentionati in fisa si denumirea din COR.] 3. Pozitia in COR...
Chiar si in situatia in care serviciile ce privesc securitatea muncii sunt externalizate, legea stabileste clar ca angajatorul este responsabil pentru tot ceea ce se intampla in firma pe care o conduce, inclusiv pentru orice eveniment care afecteaza siguranta angajatilor. Inspectorii muncii...
cum se arata intr-o ancheta realizata de Institutul National de Statistica in trimestrul al II-lea, pe un esantion de 14699 mii persoane cu varste de peste 15 ani reiese faptul ca, in ultimele 12 luni, dintre persoanele ocupate, 130 mii persoane (1,3%), au avut cel putin un accident la locul de...
In limbajul curent, prin termenul de accident se desemneaza un eveniment neasteptat, care apare brusc, este imprevizibil si intrerupe desfasurarea normala a unei actiuni. Notiunea de accident de munca trebuie circumscrisa unui proces de munca si implica in mod obligatoriu prezenta omului, in...
In limbajul curent, prin termenul de accident se desemneaza un eveniment neasteptat, care apare brusc, este imprevizibil si intrerupe desfasurarea normala a unei actiuni. Notiunea de accident de munca trebuie circumscrisa unui proces de munca si implica in mod obligatoriu prezenta omului, in...
Cum este caracterizat un accident de munca? Protectia totala a muncii - este ea posibila? Accident de munca. Protectia totala a muncii are ca scop eliminarea accidentelor si imbolnavirilor profesionale si crearea unor conditii confortabile de munca. Pentru a atinge acest scop este necesara...
Un sondor a decedat in pauza de masa, la servici, pe teritoriul intreprinderii. Cauza decesului a fost de natura patologica, moartea acestuia fiind determinata de un infarct miocardic acut. In urma anchetei efectuate de Inspectoratul Teritorial De Munca, s-a stabilit ca "Caracterul accidentului...
Accidentele de munca reprezinta unele dintre cele mai negre cosmaruri cu care am putea avea de-a face! Sa tinem cont de faptul ca Art. 37 din Legea nr.319/2006, spune foarte clar: “Neluarea vreuneia dintre masurile legale de securitate si sanatate in munca (SSM) de catre persoana care avea...
CAP. IV Obligatiile angajatorului SECTIUNEA 1 Obligatiile angajatorului privind utilizarea si eliminarea obiectelor ascutite ART. 8 (1) In cazul in care rezultatele evaluarii riscurilor evidentiaza riscul ranirii cu un obiect ascutit si/sau riscul infectarii, expunerea trebuie eliminata prin...
Supunem atentiei dvs. cateva dintre riscurile specifice activitatilor de santier, impreuna cu masurile care pot fi luate in vederea diminuarii si, mai ales, in vederea eliminarii pericolelor. 1) caderea executantului de pe schele; Masuri aplicabile: - schelele vor fi prevazute cu balustrade; -...
Problema Compania a constatat ca angajatii detineau o intelegere insuficienta a riscurilor de la locul de munca, iar evaluarea riscurilor nu era intotdeauna satisfacatoare. Angajatii nu observau sau ignorau ori ascundeau riscuri inacceptabile de la locul de munca si deseori nu puteau fi luate...
Protectia totala a muncii are ca scop eliminarea accidentelor si imbolnavirilor profesionale si crearea unor conditii confortabile de munca. Pentru a atinge acest scop este necesara participarea activa a tuturor angajatilor in prevenirea si combaterea riscurilor. Protectia muncii are in vedere...