Conform datelor publicate de Institutul National de Statistica (INS), in intervalul martie-iunie 2011 doar 58,8% dintre persoanele cu varste intre 15 si 64 de ani aveau un loc de munca. Cei mai afectati sunt tinerii, doar o patrime dintre acestia avand un loc de munca.
Pentru intervalul de varsta 20-64 de ani, rata de ocupare a populatiei a fost de 63,1%, cu 7 puncte procentuale mai jos fata de obiectivul national de 70%, stabilit ca parte a Strategiei Europa 2020.
Conform datelor INS, in al doilea trimestru al anului 2011 populatia activa a Romaniei era de 9,92 milioane de persoane.
Rata de ocupare a populatiei in varsta de munca (15-64 ani) a scazut cu 1,3% fata de aceeasi perioada a lui 2010. Pe de alta parte, aceasta rata a crescut cu 0,8% fata de rata inregistrata in primele 3 luni ale lui 2011.
Cat priveste statistica pe sexe, la finele lunii iunie gradul de ocupare era mai ridicat pentru barbati, si anume de 65,1%, fata de 52,5% pentru femei.
Pentru persoanele rezidente in mediul rural gradul de ocupare era de 59,1%, fata de 58,6% in mediul urban.
Pentru tinerii cu varste intre 15 si 24 de ani, datele INS arata ca rata de ocupare a fost de 24,3%.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Reducerea saptamanii de lucru. Numar de saptamaniIntrebare: La nivelul societatii noastre a scazut nivelul comenzilor (a fost analizata perioada noiembrie-decembrie, urmand ca in decembrie sa se analizeze lunile ianuarie si februarie 2025), astfel s-a hotarat (conducerea si reprezentantul salariatilor) reducerea programului de lucru de la 5 zile la 4 zile pe saptamana (4 zile in noiembrie si 4 zile in decembrie) Intre timp am mai primit niste comenzi, dar nu cat sa acopere toate cele 4 zile de suspendare si conform analizei am putea sa acoperim 2 din...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
CM cod 03 numar de zile distinct de numarul de zile prevazut de OUG 1582005Intrebare: Persoana din speta prezentata are 105 zile de concediu medical in ultimele 12 luni, iar la emiterea acestui concediu medical de 3 zile pe cod 03, nu a solicitat adeverinta cu nr de zile de concediu de la angajator. Sa inteleg ca acest cod nu tine cont de nr de zile de concediu si nu este nevoie de avizul medicului expert, depasind cele 91 de zile?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<