Inspectorii ITM continua seria controalelor promise in 2022, asa ca peste 65 de agenti economici din Bucuresti au fost verificati, in perioada 11 - 29 aprilie 2022, iar amenzile se ridica la o valoare de 630.000 de lei, majoritatea fiind acordate pentru lipsa contractelor individuale de munca, adica
munca la negru.
Aceste informatii au fost facute publice de catre Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM), citat de
Agerpres. In acest sens, oficialii au mai precizat si ca aceste actiuni de control au avut ca obiectiv prioritar identificarea si combaterea cazurilor de munca nedeclarata.
In urma verificarilor au fost identificate 70 de persoane care au declarat ca nu au incheiate in forma scrisa contracte individuale de munca, asa cum este prevazut in Codul muncii.
Este demn de precizat ca acest tip de controale se incadreaza in strategia de actiune a Inspectoratului Teritorial de Munca Bucuresti privind combaterea muncii nedeclarate si se desfasoara sub coordonarea inspectorului sef Constantin Bujor.
Atentie! Aveti peste 75 de obligatii legale pe linie de SSM!
Articolul 6 din Legea nr. 319/2006 va obliga sa asigurati „securitatea si sanatatea lucratorilor in toate aspectele legate de munca”, ceea ce inseamna ca, practic, nimic nu este lasat pe dinafara.
Lucrarea
Ghid practic Intocmirea dosarului SSM va arata cum sa va blindati ca la carte cu toate documentele pe care vi le pot cere inspectorii,
detalii AICI >>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Conditii efectuare concediu paternalIntrebare: Avem un coleg la care i+a nascut sotia in luna Noiembrie. Cat timp are acest coleg la dispozitie pentru a beneficia de concediul paternal si de concediul de puericultura deoarece a facut acest curs.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Incadrare in munca persoana cu handicap cu norma de lucru mai mica de 8 ore pe zi. SalariuIntrebare: Va rugam sa ne ajutati urgent cu un raspuns la urmatoarea intrebare. Avem un angajat incadrat in grad de handicap mediu. Are recomandare de reducere a programului de lucru la 6 ore. Va rugam sa ne comunicati daca se poate reduce programul de lucru, cu mentinerea salariului.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<