Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Comunicat ANOFM: Subventii pentru angajatori. Cine se incadreaza? Cuantumul subventiilor si conditiile de indeplinit

Programul de Ocupare a Fortei de Muncasubventii pentru angajatorisubventii pentru angajatori 2015
Pe site-ul Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca a fost dat publicitatii comunicatul de presa referitor la acordarea de subventii pentru angajatori.

Angajatorii pot primi lunar, timp de un an, o suma egala cu valoarea indicatorului social de referinta ( in prezent de 500 de lei) in situatia in care incadreaza pe perioada nedeterminata someri in varsta de peste 45 de ani sau someri parinti unici sustinatori ai familiilor monoparentale.

Mai mult, angajatorii care incadreaza in munca someri care, in termne de 5 ani de la data angajarii, indeplinesc conditiile de acordare a pensiei, beneficiaza lunar pe perioada angajarii de o suma egala cu valoarea indicatorului social de referinta in vigoare.

Somerii incadrati trebuie sa fie inregistrati in baza de date a ANOFM si raporturile de munca trebuie sa fie mentinute minim 18 luni.

In primele 8 luni ale anului 2015, in urma aplicarii masurilor prevazute in Programul de Ocupare a Fortei de Munca al ANOFM, au fost incadrate 8.812 persoane peste 45 de ani si 142 de persoane care mai au 5 ani pana la indeplinirea conditiilor de pensionare. Angajatorilor li se acorda subventii.

Conform comunicatului, prin aplicarea instrumentelor de mediere a muncii oferite de ANOFM, pana la finalul lunii august au fost ocupate 77.336 persoane peste 45 de ani si 21.554 de persoane peste 55 de ani.

Sursa: ANOFM.ro

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Programul de Ocupare a Fortei de Muncasubventii pentru angajatorisubventii pentru angajatori 2015

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 19 Octombrie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Comunicat ANOFM: Subventii pentru angajatori. Cine se incadreaza? Cuantumul subventiilor si conditiile de indeplinit Nota: 3.67 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pensie. Lucrez Opt Ore Si As Dori Sa Trec La Sase Ore.Intrebare: Buna ziua. Anul acesta in octombrie am 35 de ani de vechime in campul muncii numai la 8 ore. Daca as lucra program de 6 ore cum m-ar afecta la pensie, sau poate nu ?
 

Raspuns: Stagiul de cotizare la pensie chiar daca veti lucra cu 6 ore este acelasi ca la norma intreaga,insa ... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]