NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026
Probleme frecvente + Solutiile practice

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Proiect de HG, privind tichetele de masa: Angajatii care lucreaza in ture, mai mult de 8 ore pe zi, pot primi in plus tichete de masa

15 Aprilie 2014
15 Aprilie 2014
tichete de masatichete electronicetichete de masa pe cardtichete pe card
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


In cazul angajatilor care lucreaza in ture ce depasesc 8 ore pe zi, se pot oferi maimulte carduri de masa si tichete de masa, insa acestia nu pot retrage numerar de pe suportul electronic, intrucat acesta este un card special, nu bancar, conform unui comunicat de presa, emis marti, de catre compania Sodexo, noteaza Agerpres.

"Cardurile de masa nu vor permite retragerea de numerar, deoarece sunt carduri speciale si nu carduri bancare, avand principii de functionare diferite. Potrivit normelor de aplicare pentru tichetele electronice publicate (...) de Ministerul Finantelor Publice /luni, 14 aprilie, n.r./, in cazul in care un angajat lucreaza in ture si timpul de lucru este mai mare de 8 ore/zi, numarul de tichete de masa (indiferent de suportul pe care sunt emise: hartie sau electronic) la care are dreptul pe luna se calculeaza adunand numarul de ore lucrate si impartind la opt valoarea obtinuta", se arata in informarea companiei.

In acelasi timp noteaza Sodexo, nu este obligatorie alegerea suportului card in vederea acordarii tichetelor de masa. Reprezinta decizia angajatorului daca va alege sa isi rasplateasca salariatii cu carduri de tichete sau cu tichete de masa clasice.

In cazul in care vor dori sa aleaga suportul card, angajatorii au la dispozitie acelasi proces ca si in cazul in care ar comanda tichete clasice.


"Tichetele de masa pe card vor putea fi utilizate numai in acele unitati de alimentatie publica care sunt echipate sa accepte carduri si care au contracte incheiate cu unitatile emitente (...) Sumele care alimenteaza cardurile de masa vor avea aceeasi perioada de validitate ca si tichetele de masa pe hartie. Un tichet de masa (indiferent de suport) emis pana la data de 31 octombrie a unui an calendaristic poate fi utilizat pana la data de 31 decembrie a anului de emitere. Un tichet de masa emis incepand cu data de 1 noiembrie a unui an poate fi utilizat pana la data de 31 decembrie a anului urmator anului de emitere", mentioneaza Sodexo.

Amintim faptul ca in data de 14 aprilie, Ministerul Finantelor Publice a publicat proiectului de Hotarare de Guvern ce contine normele de aplicare pentru tichetele electronice. Este vorba despre proiectul de HG pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 5/1999 pentru aprobarea Normelor de aplicare a Legii nr.142/1998 privind modificarea tichetelor de masa, cu modificarile si completarile ulterioare.

Conform proiectului de norme, angajatorii sunt obligati sa plateasca in avans sumele aferente tichetelor de masa electronice, catre unitatile emitente.


sursa: Hotnews.ro
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport GRATUIT
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
NOUTATI din Legislatia muncii

Noutati privind acordarea DIURNEI!


Asigurati-va ca procedati corect si legal!

Aflati informatii si explicatii detaliate din lucrarea:

Totul despre Diurna. Legislatie actualizata la zi. Cazuri practice explicate

Obtineti acum exemplarul dvs.!


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport
GRATUIT
"NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]