LEGISLATIAMUNCII.RO » Legislatia muncii » Evaluarea performantelor » Seminarul de Evaluare a angajatilor, 25 aprilie, Bucuresti

Seminarul de Evaluare a angajatilor, 25 aprilie, Bucuresti

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Pe data de 25 aprilie, la Bucuresti, in cadrul Centrului de Conferinte Crowne Plaza, va avea loc cel mai important Seminar de Evaluare a Angajatilor.

Locatia: Centrul de Conferinte Crowne Plaza, Bucuresti
Data: 25 aprilie 2014
Intervalul orar: 10.30 -15.30
Numar max. de participant: 80 persoane

Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vezi AICI detalii

Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz

Vezi AICI detalii

Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet

Vezi AICI detalii

Pretul participarii la eveniment / pers - 540 lei + 24%TVA = 669.60 lei. Se achita aici>>>

Primiti CADOU Softul de Adeverinte, Modele si Formulare obligatorii in resurse umane!

Programul evenimentului:

10:00-10.30 Intampinarea participantilor
10:30-12.30 Sesiunea I
12.30-13.00 Pauza
13.00-15.00 Sesiunea II

Click aici pentru a rezerva un loc de participare >>>

Lectorii Seminarului de Evaluare a Angajatilor:

Raluca Dimitriu - Profesor universitar, Doctor in drept, conducator de doctorate in dreptul muncii;

Cursuri postuniversitare:

• Academia de Drept International de la Haga;

• Academia de Drept European – Florenta;

• Budapesta - Cursuri de solutionarea conflictelor de munca organizate de CEU (Universitatea Central Europeana – Budapesta, Ungaria) in colaboare cu N. Cordozo School of Law, New York si Hamline University School of Law, Minnesota;

• Colegiul postuniversitar Darwin - Universitatea Cambridge;

• Specializari didactice si de specialitate, in dreptul comparat al muncii: Stockholm; Orleans; Reading, Geneva.

Cristian Marinas, lector univ. dr. la Academia de Studii Economice Bucuresti, Facultatea de Management, Doctor in Management

Membru al HR Club Romania
Sept. – oct. 2008 - stagiu de specializare, Universitat de Barcelona, Spania;
Sept. – oct. 2007 - stagiu de specializare, Universita Commerciale Luigi Bocconi, Milano, Italia;
Aprilie – iunie 2005 – bursa doctorala finantata prin Programul Jean Monnet, la Roeun School of Management, din cadrul Universitatii Rouen, Franta;
Mai – iunie 2004 – stagiu de specializare, finantat prin Programul Leonardo da Vinci, la Institutul pentru Administrarea Afacerilor (IAE Lille ) din cadrul Universitatii pentru Stiinte si Tehnologie Lille, Franta;
Aprilie – mai 2002 – stagiu de specializare, finantat prin programul Bancii Mondiale CNFIS 38, la compania Struktura Instruments, Budapesta, Ungaria;
Cercetator specialist in cadrul a numeroase proiecte de cercetare nationala si internationala.

Click aici pentru a rezerva un loc de participare >>>

Tematica evenimentului cuprinde urmatoarele subiecte:

Etapele procedurale ale evaluarii angajatilor
• optiuni manageriale
• perspectiva juridica

Criterii de evaluare versus Obiective de performanta
Cum utilizam rezultatele evaluarii?

• utilizarea rezultatelor evaluarii in managementul resurselor umane
• concedierea pentru necorespundere profesionala
• selectia angajatilor in perspectiva unei concedieri colective

Greseli, solutii, intrebari, raspunsuri – privind evaluarea angajatilor

Click aici pentru a rezerva un loc de participare >>>

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie! Necunoasterea legii se pedepseste cu amenzi usturatoare!

Happy Day pentru departamentul HR!

Diurna legala in Romania si in strainatate - Reducere 45%

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
seminar evaluarea angajatilor evaluarea angajatilor

Data aparitiei: 25 Martie 2014

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Obligatie emitere adeverinta venit noua lege a pensiilorIntrebare: In ce conditii firma este obligata sa elibereze adeverinte cu tote veniturile din 1957-2001 conform noii L360/2023. Firma este din 1957, detinem arhiva, din statele vechi si mai apoi fluturasi se poate deduce baza de calul a pensiei care difera de la o perioada la alta, totodata, nu sunt incluse toate veniturile la calulul CAS-lui si pensia suplimentara L80/1992.Legea intra in vigoare din septembrie, suntem obligati sa eliberam pana atunci aceste adeverinte?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Fisa de post pentruDirector vanzariIntrebare: Va rog frumos sa ne trimit fisa post pentru urmatorul cod cor: 112018 - director vanzari.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<