541 lei valoarea punctului de pensie de la 1 noiembrie 2007

23 Octombrie 2007

Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari

Vreau acest produs →

Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege

Vreau acest produs →

Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vreau acest produs →

Valoarea punctului de pensie, stabilita potrivit prevederilor art. 80 din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, cu modificarile si completarile ulterioare, este de 541 lei si se aplica incepand cu data de 1 noiembrie 2007.

(Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 111 din 10 octombrie 2007 pentru rectificarea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2007, aprobat prin Legea nr. 487/2006, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 692 din 11 octombrie 2007)

de Legislatia Muncii

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit

NOUTATI din Legislatia muncii

Schimbare legislativa majora pentru angajatori si HR

Vedeti AICI toate detaliile >

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

CM dupa CFS. Stabilirea bazei de calculIntrebare: Avem urmatoarea situatie; salariat care a fost suspendat la cerere (cfs) aprox. 6 luni consecutiv. la inceperea activitatii a prezentat concediu medical, dar noi neavand baza de calcul, nu stium cum sa facem inregistrarea certificatului medical. Care este procedura in acest sens? Se poate recupera suma aferenta CM de la casa de sanatate?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Directiva (UE) 2023/970 privind transparenta salariala. Informare salariatiIntrebare: Va rog sa-mi spuneti in ce masura angajatorul este obligat sa faca o informare interna cu privire la intrarea in vigoare a Directivei Transparentei salariale, sau se poate limita la comunicarile externe. De asemeni va rog sa ma ajutati daca este posibil cu un ghid referitor la raportarea anuala, dar si un template de raspuns la eventualele cereri ale angajatilor.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Legea pensiilor

ARTICOLE SIMILARE

LEGEA PENSIILOR 2014. Cele mai importante modificari Proiectul de lege a PENSIILOR prezentat in coalitie! Cand va intra in vigoare noua lege?Pensia anticipata - Conditii generale de acordare 2.2. Consideratii preliminare - CCC Peste 4 milioane de pensionari, in luna ianuarie 2023 - pensia medie a fost de 1.958 lei

ULTIMELE ARTICOLE

CNPP: Peste 4,6 milioane pensionari in Romania. La ce valoare se ridica pensia medie?LEGEA PENSIILOR private adoptata de Parlament. Romanii vor putea retrage doar 30% din sumele de la Pilonul II si III Achizitia vechimii in munca pentru o persoana cu grad 2 de handicap - prevederi legale LEGEA PENSIILOR. Stagiul de cotizare versus stagiul constributiv Data de la care se acorda pensiile, in Romania. Ce prevede LEGEA PENSIILOR?

Mai multe articole despre legea pensiilor