Contributia de asigurari sociale de sanatate pentru veniturile obtinute din dividende 2016

CASScass 2016venituri dividende
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
In urma modificarilor suferite de Codul fiscal in 2016, se pune intrebarea daca se datoreaza CASS pentru dividendele aferente anului 2014, respectiv 2015, platite persoanelor fizice de catre o societate pe actiuni.


Articolul 176 alin. (7) din Codul fiscal stabileste conditiile in care persoanele care realizeaza venituri din dividente nu datoreaza CASS.

Astfel, in 2016, nu se datoreaza contributie de asigurari sociale de sanatate pentru veniturile din dividente, numai in situatia in care, concomitent, se realizeaza si venituri din:

- salarii sau asimilate salariilor;
- pensii;
- activitati independente, cu exceptia veniturilor din drepturi de proprietate intelectuala;
- asocierea cu o persoana juridica - contribuabil potrivit Titlulul II sau III din Codul Fiscal
- activitati agricole, silvicultura, piscicultura
- indemnizatii de somaj
- indemnizatii pentru cresterea copilului
- ajutor social acordat potrivit Legii nr. 416/2001
- indemnizatii pentru incapacitate temporara de munca, drept urmare a unui accident de munca sau unei boli profesionale

Prin urmare, in cazul in care veniturile din dividende sunt platite in anul 2016, beneficiarul care nu realizeaza unul din veniturile expuse mai sus, este obligat sa plateasca si contributia la sanatate.

In ceea ce priveste persoanele fizice care realizeaza venituri din investitii si/sau din alte surse, contributia de asigurari sociale de sanatate va fi stabilita de catre organul fiscal competent.
Astfel, conform art. 178 alin. (1) din Codul fiscal, organul fiscal competent va stabili obligatia de plata CASS, prin decizie de impunere anuala, pe baza:

- informatiilor din declaratia privind venitul realizat sau din declaratia privind calcularea si retinerea impozitului
- informatiilor din evidenta fiscala, acolo unde este cazul.

Concret, societatea care plateste dividende nu are competenta de a retine CASS. Contributia la sistemul asigurarilor sociale de sanatate este stabilita de organul fiscal competent.

Raspuns oferit de Irina Dumitrescu pentru Portalcodulmuncii.ro

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!


Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
CASScass 2016venituri dividende

Data aparitiei: 06 Mai 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Contributia de asigurari sociale de sanatate pentru veniturile obtinute din dividende 2016 Nota: 4.5 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Zile libere platite pentru evenimente deosebiteIntrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]