Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

NOU de la MMFPS pt mamele aflate in plata indemnizatie crestere copil - 30 ian 2009

indemnizatie crestere copilindemnizatia pentru cresterea copilului

De la MMFPS in sprijinul mamelor aflate in plata indemnizatie crestere copil:

Incepand cu data de 3 februarie 2009, mamele aflate in plata indemnizatiei pentru cresterea copilului si care au domiciliul in Bucuresti pot depune actele pentru recalculare in mai multe locuri. Pentru a fluidiza procesul de strangere a documentelor, persoanele beneficiare de indemnizatie crestere copil acordata in baza OUG nr.148/2005, cu modificarile si completarile ulterioare, care solicita recalcularea cuantumului indemnizatiei, pot depune cererea si adeverinta de la angajator privind veniturile realizate in ultimele 12 luni inainte de nasterea copilului, completata conform prevederilor HG nr.1682/2008, atat la Agentia pentru Prestatii Sociale a municipiului Bucuresti, cat si la Directiile Generale de Asistenta Sociala si Protectia Copilului (DGASPC) din sectoarele 1, 3, 4 si 6. 

Pentru a veni in sprijinul mamelor din Bucuresti care beneficiaza de indemnizatie crestere copil, Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale, Agentia Nationala pentru Prestatii Sociale si Agentia pentru Prestatii Sociale a municipiului Bucuresti au semnat un protocol de colaborare cu DGASPC-urile din sectoarele 1, 3, 4 si 6. Protocolul este valabil in perioada 3 februarie – 30 iunie 2009. Adresele serviciilor specializate ale DGASPC-urilor la care se pot depune documentele pot fi descarcate aici. Aceleasi informatii, precum si programul de lucru cu publicul sunt afisate la sediile DGASPC-urilor si pe site-urile acestora.

Documentele pentru recalcularea cuantumului indemnizatiei pentru cresterea copilului sunt doar preluate si inregistrate de catre DGASPC si sunt transmise Agentiei pentru Prestatii Sociale a municipiului Bucuresti, institutie care asigura prelucrarea datelor si comunicarea cu beneficiarii.

Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale va asigura instruirea personalului din cadrul DGASPC-urilor, iar Agentia pentru Prestatii Sociale a municipiului Bucuresti va pune la dispozitia acestora toate informatiile si, dupa caz, toate formularele necesare pentru recalcularea cuantumului indemnizatiei.

Mariana NEDELCU,


Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii

Cartea Verde a Legislatiei Muncii
Cartea Verde a Legislatiei Muncii

Vezi detalii

202 Modele de fise de post
202 Modele de fise de post

Vezi detalii



Secretar de Stat

 

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 02 Februarie 2009
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


NOU de la MMFPS pt mamele aflate in plata indemnizatie crestere copil - 30 ian 2009 Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
In Ce Grad Ma Incadrez Si Ce Pensie PrimescIntrebare: Buna ziua ! Ma numesc Ionut am 25 ani , la varsta de 20 ani am avut un accident acasa in urma cauia am suferit amputatie mebru inferior gamba modulara , su toate ca sunt protezat nu pot munci si nici nu pot sta mult in picioare as dori sa stiu in ce grad ma incarez si ce pensie as primi nu sunt angajat nu primesc nici un fel de pensie de 2 ani daca ma-ti putea ajuta cu ceva informatii indrumari .
 

Raspuns: <br />Respectati procedura de evaluare a capacitatii de munca pentru incadrarea in grad de inv... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

NEGOCIEREA SALARIILOR - ce este OBLIGATORIU si ce NU?

 
Descarca GRATUIT raportul special
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul
 
"(OUG 82) Negocierea Salariilor - Sfaturi practice, Sanctiuni de evitat"

 

 


 
xx
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
Atentie la modificare prin OUG 82! Este OBLIGATORIE negocierea salariilor. Cititi sfaturile expertilor: Exemple concrete, Sanctiuni de evitat

Descarcati gratuit Raportul Special

"(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii