Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Administreaza preferintele
Preferintele tale
Cookie-uri functionale
Cookie-uri de analiza
Cookie-uri pentru publicitate
Cookie-uri? Probabil ai mai auzit de ele. Sunt mici fisiere text care permit salvarea setarilor si preferintelor tale atunci cand intri pe un site.
Le folosim pentru imbuntatirea experientei online si personalizarea continutului pe care ti-l oferim zi de zi. O parte dintre ele sunt obligatorii, cum sunt cele necesare, care ajuta la buna functionare a site-ului. In sectiunea dedicata din acest mesaj, poti selecta cookie-urile pe care le accepti.
Nu uita ca pe legislatiamuncii.manager.ro un cookie te ajuta:
sa primesti recomandarile si ofertele potrivite
sa afli cand scade pretul la produsele tale Favorite
sa ai o buna experienta de navigare si cumparare online.
Dezactivarea anumitor cookie-uri va influența experiența dvs. pe site-ul nostru și serviciile noastre.
Cookie-uri functionalenecesare
Sunt toate esentiale pentru functionarea site-ului si trebuie sa ramana active in sistemul nostru.
Ele sunt create pentru a raspunde actiunilor tale. Datorita acestor cookie-uri:
ai acces la toate sectiunile site-ului si poti intra in contul tau
alegi setarile de confidentialitate
plasezi comenzile simplu si in siguranta.
Cookie-uri de analiza
inactiveactive
Sunt cookie-uri anonime prin care analizam date despre pagini vizualizate, traseul si actiunile utilizatorilor in site.
Datorita acestor cookie-uri putem evalua rezultatele de trafic online si oferi o experienta mai buna celor care acceseaza legislatiamuncii.manager.ro. De asemenea, putem afla ce rata de deschidere au emailurile trimise catre abonati si ce recomandari de produse i-ar ajuta. Cu ajutorul acestor tehnologii:
colectam informatii anonime despre cele mai vizitate zone
analizam interactiunea utilizatorilor cu site-ul si incercam s-o imbunatatim
urmarim succesul emailurilor trimise abonatilor.
Cookie-uri pentru publicitate
inactiveactive
Aceste cookie-uri sunt utile in scopul afisarii bannerelor cu cele mai bune promotii, dar mai ales in adaptarea si personalizarea continutului.
Prin intermediul lor, putem masura eficienta campaniilor publicitare si analiza daca mesajele au ajuns la publicul tinta pentru a reveni cu recomandari si sugestii de cumparare. Cu ajutorul acestor cookie-uri:
afli rapid despre promotiile si produsele relevante pentru tine
beneficiezi de recomandari personalizate pe site, email sau retele de socializare
conturam un profil al preferintelor tale pentru a-ti oferi continut de calitate.
Vesti bune pentru romani, in contextul in care costul orar al fortei de munca in forma ajustata (dupa numarul zilelor lucratoare) a inregistrat, in trimestrul al treilea din 2023, o rata de crestere de 1,31%, comparativ cu trimestrul anterior, si de 15,15% raportat la aceeasi perioada din 2022. ...
De multe ori, salariatii uita ca si angajatorii trebuie sa suporte numeroase cheltuieli atunci cand vine vorba de personal, iar in 2017, un angajator trebuia sa plateasca lunar in jur de 4.008 lei, in medie, per salariat. Conform datelor transmise de Institutul National de Statistica (INS), in...
In al doilea trimestru, costul orar al fortei de munca ajustat dupa numarul zilelor lucratoare a crescut cu 6,63% fata de trimestrul precedent si cu 18,57% fata de perioada similara de anul trecut, cele mai mari cresteri fiind inregistrate in invatamant. In forma bruta (neajustata), costul orar al...
In aceste zile, a fost depus un proiect de modificare a Legii 53/2003 - Codul Muncii, iar acesta prevede ca durata minima a concediului de odihna anual sa fie de 25 de zile lucratoare. Senatorii PNL au depus la Senat proiectul, iar acestia considera ca ziua de nastere a angajatului ar trebui sa fie...
De la 1 ianuarie 2015, in Germania s-a introdus salariul minim. Acesta este de 8,5 euro pe ora, la un nivel apropiat de cel atins in Franta si in Marea Britanie. Pana la 1 ianuarie 2015, Germania a fost unul dintre cele 7 state din UE unde nu exista un salariu minim la nivel national. Subiectul...
Recent, Institutului National de Statistica a dat publicitatii datele privind costul fortei de munca in 2013. Astfel, castigul salarial mediu lunar brut pe total economie realizat in anul 2013 a fost de 2163, cu 4,8% mai mare decat ce din 2012. Castigul salarial mediu lunar net la nivelul...
Camera inferioara a Parlamentului Germaniei, Bundestag, a aprobat joi introducerea primului salariu minim din instoria tarii, de 8,5 euro pe ora, nivel mai mare decat in statele Unite si Marea Britanie, informeaza Mediafax. Conform BBC, crestin-democratii cancelarului Angela Merkel si-au exprimat...
Asa cum arata date noi din partea Institutului National de Statistica, castigul salarial mediu brut lunar pe total economie realizat in 2012 a fost de 2.063 lei, cu 4,2% mai mare decat in anul anterior, in timp ce numarul salariatilor era de aproximativ 4,77 milioane persoane, mai mare cu peste...
Tendinta generalizata de imbatranire a populatiei incepe sa exercite o presiune tot mai puternica asupra bugetelor de stat. In acelasi timp, sistemele de pensii publice nu mai sunt sustenabile in contextul unor economii care se confrunta cu deficite majore. Solutia in acest sens venita din partea...
"Acest cod al muncii trebuie modificat. Flexibilizarea pietei muncii nu se poate realiza fara scaderea contributiilor sociale. Analizam acest scenariu. In Romania costul fortei de munca este ridicat”, a declarat Gheorghe Ialomitianu, ministrul Finantelor, in cadrul conferintei Finmedia "Anul...
Ministrul Muncii, Ioan Botis, a vorbit deputatilor din comisia de specialitate despre Codul Muncii si proiectul legislativ care este deja finalizat, dar care nu se stie inca daca va fi promovat prin dezbatere parlamentara sau prin asumarea raspunderii guvernamentale. "Sindicatele m-au acuzat ca...