Venituri impozabile si neimpozabile, in 2023. ATENTIE la Declaratia 112!

Isabela Alexe
Isabela Alexe
13 Ianuarie 2023
13 Ianuarie 2023
Isabela Alexe
Isabela Alexe
declaratia 112venituri impozabile 2023venituri neimpozabile 2023
Venituri impozabile si neimpozabile, in 2023. ATENTIE la Declaratia 112!
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

"Societatea noastra, microintreprindere, suporta pentru anumiti salariati, abonamentul la telefonul mobil. Acest avantaj nu este inclus in RI sau in alt act si nici nu este impozitat la salariat. Va rog sa imi spuneti daca, incepand cu veniturile lunii ianuarie 2023, avand in vedere ultimele modificari, aceste abonamente la telefonie trebuie sa le impozitez/taxez ca avantaj si trebuie sa le declar in D112? De asemenea, administratorul si asociatul firmei folosesc masinile societatii, decontarea combustibilului fiind incadrata in contabilitate ca o cheltuiala nedeductibila. Nu exista foi de parcurs. In aceasta situatie, incepand cu luna ianuarie 2023, acest avantaj intra in categoria celor care trebuie declarate in D112?"
 
Raspunsul specialistilor: 
 
Regimul fiscal al sumelor mentionate in intrebare nu s-a schimbat incepand cu data de 01 ianuarie 2023.
 
Abonamentele folosite in scop personal reprezinta avantaj in baza art. 76 alin. (3) lit. e) din Codul fiscal:
 
3) Avantajele, in bani sau in natura, primite in legatura cu o activitate mentionata la alin. (1) si (2), precum si cele primite de la terti ca urmare a unei relatii contractuale intre parti, cu exceptia celor prevazute la alin. (4), includ, insa nu sunt limitate la:
 
e) abonamentele si costul convorbirilor telefonice, inclusiv cartelele telefonice, in scop personal;
 
Cartea Verde a Legislatiei Muncii - Cea mai IMPORTANTA lucrare pentru departamentul HR contine noi modificari!
 
Aflati totul despre:
 
- obligatiile angajatorului potrivit Legii nr. 283/2022, detalii AICI >>>
 
Aceasta prevedere exista in Codul fiscal si anterior datei de 01 ianuarie 2023. De asemenea, dupa aceasta data prevederea nu a fost modificata.
 
Astfel, daca abonamentul este folosit in interes personal reprezinta avantaj impozabil si se declara in formularul 112 in totalul de de la randul 8.3 - Rândul 8.3. "Avantaje in bani si in natura, din care" – se completeaza cu totalul avantajelor impozabile, in bani sau in natura, primite de persoana fizica in legatura cu o activitate dependenta, precum si cu avantajele primite de la terti ca urmare a unei relatii contractuale intre parti. Fac exceptie avantajele neimpozabile prevazute la art. 76 alin. (4) din Codul fiscal.
 
Conform Normelor metodologice de aplicare a Codului fiscal
 
Nu sunt considerate avantaje:
 
c) costul abonamentelor telefonice si al convorbirilor telefonice efectuate, precum si utilizarea autoturismului de serviciu pentru indeplinirea sarcinilor de serviciu;
Astfel, daca abonamentul este folosit pentru indeplinirea sarcinilor de serviciu nu reprezinta avantaj si se declara in declaratia 112 in totalul de la randul 8.4. ”Venituri neimpozabile” – se completeaza cu totalul veniturilor din salarii si asimilate salariilor neimpozabile, astfel cum sunt prevazute la art. 76 alin. (4) din Codul fiscal, din care: (..)
 
In ceea ce priveste folosinta autoturismelor, regimul fiscal este diferit dupa cum autoturismul este utilizat si in scopul activitatii si in scop personal (utilizare mixta) sau este utilizat doar in folosul personal al unui salariat/administrator.
 
Daca este vorba de un autoturism cu o masa totala maxima autorizata care nu depaseste 3.500 kg si mai mult de 9 scaune de pasageri, incluzand si scaunul soferului, si este utilizat atat in folosul activitatii societatii cat si in interes personal, avantajul sub forma utilizarii in scop personal nu este impozabil la salariat (nu se calculeaza impozit pe veniturile din salarii si contributii sociale) conform art. 76 alin. (4) lit. t indice 1) din Codul fiscal si art. 142 lit. s) pct. 7 din Codul fiscal.
 
Daca autoturismul este utilizat exclusiv in folos personal de catre o persoana angajata/administrator utilizarea este considerata avantaj de natura salariala conform art. 76 alin. (3) lit. a) din Codul fiscal si intra in baza de calcul a impozitului pe veniturile din salarii si a contributiilor sociale obligatorii. Evaluarea utilizarii numai in scop personal in cazul autovehiculelor se face aplicand procentul de 1,7% pentru fiecare luna, la valoarea de intrare a acestuia. De asemenea, combustibilul si alte cheltuieli de intretinere si functionare (daca sunt decontate de societate) sunt considerate avantaje in natura si intra in baza de calcul al impozitului pe venit si al contributiilor sociale.
 
Un raspuns valabil in ianuarie 2023, oferit de expertii de la PortalCodulMuncii >>>
 

NOUTATI din Legislatie muncii

Atentie: La 1 septembrie 2024 intra in vigoare NOUA LEGE A PENSIILOR!


Descopera lucrarea Noua Lege a Pensiilor. Ghid practic - trateaza intr-o maniera completa
si 100% profesionista absolut toate aspectele pensionarii!

Afla:

- ce tipuri de pensie exista
- care sunt modalitatile si conditiile de pensionare
- ce acte trebuie sa contina dosarul de pensionare
- cum se calculeaza cuantumul pensiei
- cum inceteaza contractul individual de munca
- posibilitati de continuare a raporturilor de munca
- modalitati de cumulare a pensiei cu alte venituri etc.


...Vezi AICI detaliile complete <<


 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarca GRATUIT
“Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]