Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Dramatic: Romania se afla pe ultimul loc in UE referitor la egalitatea intre femei si barbati

20 Iunie 2014
20 Iunie 2014
egalitate de sexeegalitate intre femei si barbati
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Romania a ocupat ultimul loc in UE in ceea ce priveste egalitatea intre barbati si femei, in urma Bulgariei. Romania a obtinut punctajul cel mai mic, de 35,3. Bulgaria a obtinut punctajul de 37 si media europeana este de 54 de puncte, conform raportului Gender Equlity Index, informeaza Mediafax.

Pe o scara de la 1 la 100, unde 1 reprezinta lipsa egalitatii intre femei si barbati iar 100 reprezinta egalitate totala, media in UE este de 54.

In randul celor 27 de state membre cuprinse in raport, inainte de aderarea Croatiei, cel mai mare punctaj este obtinut de Suedia, cu 74,3 si apoi de Danemarca, cu 73,6. Urmatoarele vin Finlanda cu 73,4 si Olanda cu 69,7.

In coada clasamentului descoperim Grecia cu 40 de puncte, Bulgaria cu 37 de puncte si Romania cu 35,3 puncte.

Diferentele dintre femei si barbati se pot observa in sectoare cheie precum: munca, venituri, educatie, putere de decizie, sanatate, timp dedicat activitatilor casnice/ neplatite sau violenta exercitata asupra lor.

"UE are deja multe realizari in reducerea discriminarii de gen. Cu toate acestea, numai 14% din ambasadori, 9% din decanii universitari, 3% din presedintii marilor companii si 2% din ministri sunt femei. In medie, femeile castiga cu 2 euro pe ora mai putin decat barbatii", a spus Virginija Langbakk, directorul Institutului european pentru egalitatea de sanse intre femei si barbati, citat de Mediafax.


sursa: Mediafax

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
 
 
 


Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]