PSI: Cum se clasifica serviciile private pentru situatii de urgenta?

29 Iulie 2013
29 Iulie 2013
PSI< protectia munciisituatii de urgenta
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Exista cinci categorii de servicii private pentru situatii de urgenta, diferentiate în functie de structura lor, astfel:

1. Serviciu de categoria I – are în componenta numai compartiment/specialisti pentru prevenire;

2. Serviciu de categoria a II-a - are în formatia de interventie, salvare si prim ajutor doar echipe specializate pe tipuri de riscuri, inclusiv cele de supraveghere si punere în functiune a instalatiilor speciale de prevenire si stingere a incendiilor;

3. Serviciu de categoria a III-a - are în formatia de interventie, salvare si prim ajutor un echipaj sau o grupa de interventie la un utilaj mobil si echipe specializate pe tipuri de riscuri;

4. Serviciu de categoria a IV-a - are în formatia de interventie, salvare si prim ajutor un echipaj sau o grupa de interventie la o autospeciala de interventie si echipe specializate pe tipuri de riscuri;

5. Serviciu de categoria a V-a - are în formatia de interventie, salvare si prim ajutor doua sau mai multe echipaje sau grupe de interventie la doua sau mai multe autospeciale de interventie si echipe specializate pe tipuri de riscuri.

NOUTATI din Legislatia muncii

Concedierea pentru inaptitudine. Etape procedurale. Greseli frecvente:


Participati in data de 15 noiembrie la webinarul specializat sustinut de expertul prof. univ. dr. Raluca Dimitriu!

Temele care vor fi abordate la webinar
- Cine poate contesta fisa de aptitudine?
- Ce facem cu salariatul declarat „apt conditionat”?
- Cum se poate executa preavizul de catre salariatul declarat „inapt”?
- Diferenta dintre inaptitudine si invaliditate
- Diferenta dintre inaptitudine si necorespundere profesionala
- Etape procedurale. Greseli frecvente
- Practica judecatoreasca

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]