Colaborarea in domeniul securitatii sociale dintre Romania si Republica Moldova
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
In cadrul sedintei comune a guvernelor Romaniei si Republicii Moldova din 3 martie 2012 a fost semnat Aranjamentul administrativ de aplicare a Acordului in domeniul securitatii sociale dintre Romania si Republica Moldova (Acord care a intrat in vigoare la 1 septembrie 2011), si Protocolul de cooperare intre Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale din Romania si Ministerul Muncii, Protectiei Sociale si Familiei din Republica Moldova.
Primul document stabileste modalitatea de aplicare a Acordului, modul de colaborare intre autoritatile si institutiile nationale responsabile cu acordarea prestatiilor, precum si modalitatile de efectuare a platilor aferente. in baza Protocolului de cooperare, Romania si Republica Moldova vor dezvolta proiecte concrete de colaborare in ceea ce priveste legislatia pensiilor, masuri active pentru ocupare si pentru stimularea somerilor in vederea reinsertiei lor pe piata muncii, oferirea unor servicii de calitate persoanelor cu dizabilitati.
De asemenea, in cadrul sedintei comune de Guvern cei doi ministri ai muncii, Claudia Boghicevici si Valentina Buliga, au discutat o serie de teme de cooperare in domeniul muncii, familiei si protectiei sociale, care vizeaza colaborarea:
- intre structurile de inspectie a muncii din ambele tari in ceea ce priveste promovarea si aplicarea principiilor europene in organizarea si desfasurarea activitatilor de inspectie.
- in domeniul pensiilor si altor drepturi de asigurari sociale (cu accent asupra sustinerii financiare a sistemului public de pensii in ambele tari, functionarea sistemului de pensii private in Romania).
- in domeniul legislatiei privind salarizarea angajatilor din sectorul public, in vederea armonizarii cu legislatia UE in domeniu.
- in ceea ce priveste protectia drepturilor persoanelor cu handicap si protectia drepturilor copilului.
NOUTATI din Legislatia muncii
NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!
Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor
Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.
de Legislatia Muncii
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
ARTICOLE SIMILARE
Colaborarea in domeniul securitatii sociale dintre Romania si Republica Moldova“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”
eNews Resurse Umane
"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"
» Detalii Click Aici « NOU: Sistemul e-Transport in 50 de intrebari si raspunsuri!
» Detalii Click Aici « Important: Regulamentul Intern a fost modificat!
» Detalii Click Aici « NOU: Participati pe 17 mai la webinarul Declaratia 112. Aspecte esentiale in 2024!
» Detalii Click Aici «