LEGISLATIAMUNCII.RO » Legislatia muncii » Revisal » Detasari succesive. Cum se vor opera inregistrarile in Revisal, pas cu pas

Detasari succesive. Cum se vor opera inregistrarile in Revisal, pas cu pas

Isabela Alexe07 Noiembrie 2022

07 Noiembrie 2022

Isabela Alexe

Detasari succesive. Cum se vor opera inregistrarile in Revisal, pas cu pas

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

"Avem de operat detasarea unui salariat in REvisal. Am operat prima detasare in perioada 16.04.21-15.10.21-inclusiv. Avem: data inceput 16.04.21 si data sfarsit 15.10.21, nu am operat data incetare detasare. Avem prelungire detasare 3 luni, 16.10.21-15.01.22. Am dat click pe prelungire detasare insa nu am putut sa trecem perioada 16.10.21-15.01.22.Programul ne-a permis sa trecem doar data sfarsit 15.01.2022 si nu cred ca este corect.In revisal apare acum data detasare 16.04.21 si data sfarsit 15.01.22.!! Avem inca 4 prelungiri de operat :16.01.22-14.05.22; 16.05.22-15.07.22;16.07.22-15.10.22;16.10.22-15.02.23. Va rugam sa spuneti pasii pe care trebuie sa-i facem in vederea operarii celor cinci prelungiri astfel incat sa apara corect fiecare perioada de detasare."

Raspunsul specialistilor:

1. Inregistrati detasare data inceput detasare 16.04.21-15.10.21

2. Apasati Butonul Prelungire din meniul Detasare, modificati data sfarsit detasare in 15. 01.22.

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Vezi AICI detalii

Noua lege a pensiilor Ghid practic

Vezi AICI detalii

Legis Plus Legislatia Muncii

Vezi AICI detalii

3. Apasati Butonul Prelungire din meniul Detasare, modificati data sfarsit in 14.05 2022.

Instructiuni clare, pas cu pas, privind absolut orice inregistare in ReviSal in 2022 cu ajutorul Caietului practic de completare in ReviSal!

Contine indicatii complete, exemple, studii de caz, situatii atipice, detalii AICI >>>

4. Inregistrati incetare detasare inregistrand data incetare detasare 15.05.2022. Perioada de detasare care incepe in data de 16. 05.22 nu reprezinta o prelungire deoarece are 1 zi lipsa asa incat. De aceea trebuie sa inregistrati incetarea detasarii.

Urmand pasii de mai sus, veti avea o detasare cu data inceput detasare 16.04.21, data sfarsit 14.05.22 si data incetare detasare 15.05.22.

5. Inregistrati o alta detasare cu data inceput detasare16.05.22 si data sfarsit detasare 15.07.22.

6. Apasati Butonul Prelungire din meniul Detasare, modificati data sfarsit detasare in 15.10.22.

7. Apasati Butonul Prelungire din meniul Detasare modificati data sfarsit detasare in 15. 02. 2023.

8. Inregistrati data incetare detasare 16.02.2023.

Un raspuns valabil in noiembrie 2022, oferit de specialistii de la PortalCodulMuncii >>>

de Isabela Alexe

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa te distingi pe piata muncii?

Incepe acum transformarea companiei tale!
Acceseaza ghidul Brandul de angajator in era digitala

Afli din ghid:
• Strategii de construire a brandului de angajator
• Tehnici de comunicare interna si externa
• Rolul inteligentei artificiale in HR
• Studii de caz si exemple practice

...Vezi AICI detalii complete <<

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Conditii efectuare concediu paternalIntrebare: Avem un coleg la care i+a nascut sotia in luna Noiembrie. Cat timp are acest coleg la dispozitie pentru a beneficia de concediul paternal si de concediul de puericultura deoarece a facut acest curs.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Incadrare in munca persoana cu handicap cu norma de lucru mai mica de 8 ore pe zi. SalariuIntrebare: Va rugam sa ne ajutati urgent cu un raspuns la urmatoarea intrebare. Avem un angajat incadrat in grad de handicap mediu. Are recomandare de reducere a programului de lucru la 6 ore. Va rugam sa ne comunicati daca se poate reduce programul de lucru, cu mentinerea salariului.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<