Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Top 3 domenii in care vor sa lucreze romanii in 2019

locuri de munca preferate de romani 2019salarii mari 2019locuri de munca 2019
In cursul anului trecut, dar si in 2019, romanii au cautat mai multe joburi ca de obicei, iar locurile de munca cele mai "vanate" sunt cele din vanzari, logistica si contabilitate.

Urmatoarele locuri de munca preferate sunt cele din publicitate, administrativ sau resurse umane, arata raportul anual HR Review&Trends, lansat de eJobs Romania, conform Agerpres.

Asa se faca ca 3 din 10 romani ar vrea sa lucreze in vanzari si au depus, anul trecut, CV-ul pentru un job in acest domeniu, in timp ce pe locul al doilea in top se afla logistica, domeniu care a atras 14,6% dintre cele peste 9 milioane de aplicari.

Aproximativ 12,7% din totalul aplicarilor au fost catre joburile din contabilitate, iar urmatoarele domenii cu multe aplicari sunt administrativ/secretariat si distributie.

O surpriza in 2018 a fost intrarea in Top 10 a Resurselor Umane, direct pe locul 6, mai arata sondajul.

Publicitatea/marketing, achizitiile, dar si constructiile au parasit clasamentul, iar candidatii au aratat un interes tot mai scazut pentru aceste arii.

Candidatii romani erau interesati sa lucreze in HoReCa, banking, IT sau domeniul juridic in cursului anului trecut.


Cele mai MARI salarii, din nou in IT


Cele mai mari salarii au fost in IT (5.713 lei net), juridic (4.571 de lei), banking (4.226 de lei), resurse umane (4.048 de lei) si finante si contabilitate (3.930 de lei).

Un interes scazut si mai putine aplicari au fost inregistrate in ONG/voluntariat, medicina veterinara, tipografii/edituri, protectia muncii, paza si protectie, prelucrarea lemnului, managementul mediului, medicina alternativa, statistica/matematica si naval/aeronautica. Fiecare dintre aceste domenii a strans mai putin de 1% din totalul aplicarilor.

de Mara Dobrin


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
locuri de munca preferate de romani 2019salarii mari 2019locuri de munca 2019

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 14 Martie 2019
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Top 3 domenii in care vor sa lucreze romanii in 2019 Nota: 3 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Munca suplimentara. Modalitate de compensareIntrebare: Compensarea muncii suplimentare prin ore libere platite in urmatoarele 60 zile calendaristice dupa efectuarea acesteia. Am o intrebare legata de modul de compensare /plata al orelor prestate peste numarul de ore lucratoare din luna. S-a optat pentru compensarea orelor suplimentare cu timp liber platit in urmatoarele 60 de zile dupa efectuarea acesteia. Angajatul care a muncit suplimentar va beneficia de un numar de ore libere egal cu numarul de ore prestate suplimentar. Aceste ore ii vor fi...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Concediu pentru ingrijrea copilului cu dizabilitati. Stagiu pentru concediu medical.Concediu pentru crestere copilIntrebare: Avem o salariata care se afla in concediu creste copil cu handicap de aproximativ 4 ani (si-a reinnoit certificatul anual). La acest moment are contractul suspendat si ne-a anuntat ca este insarcinata cu cel de-al doilea copil. Care din cele 2 suspendari are prioritate: cea pentru copil cu handicap sau pentru cel de-al doilea copil? Mentionez ca beneficiaza de o indemnizatie pentru copilul cu handicap pana in luna martie(cand expira valabilitatea certificatului) cu posibilitea de prelungire. Nu...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori

Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"
CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori
Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]