Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Senatorii vor modificarea Codului Muncii! Modificarea art. 139 din Legea nr.53/2003

art 139 codul munciizile libere 2019modificarea art.139 codul muncii
Codul Muncii s-ar putea modifica din nou, potrivit unei initiative a unor senatori din UDMR, PSD si PNL, care doresc modificarea art. 139 din Legea nr.53/2003.


In acest sens, senatorii au inaintat in cursul zilei de 6.11.2018 o propunere legislativa pentru completarea articolului mai sus mentionat, in sensul ca Executivul trebuie sa hotarasca de la finalul anului sau pana la maximum data de 15 ianuarie a noului an zilele libere care succed sau preced sarbatorile nationale.


Cum ar putea arata Codul Muncii, daca aceasta propunere ar obtine votul Parlamentului:

    "Articol unic. - La articolul 139 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii, republicata in Monitorul Oficial al Romaniei, partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificarile si completarile ulterioare, dupa alineatul (3) se introduce un nou alineat, alineat (4), cu urmatorul cuprins:
        (4) Pana la data de 15 ianuarie a fiecarui an, Guvernul stabileste prin Hotarare de Guvern zilele de munca pentru care se acorda zile libere, care preced si care succed sarbatorilor legale, respectiv zilele in care se recupereaza acestea."



Mai multe detalii despre cum decurge aceasta propunere legislativa poti vedea AICI.


In expunerea de motive este precizat ca aceasta Hotarare de Guvern ar putea angajatorii si angajatii in sensul ca "Predictibilitatea astfel obtinuta va facilita planificarea din timp a activitatii sectorului privat cu cea din sectorul public, sectoare co-dependente, intrucat va oferi sustenabilitate nevoilor societatii actuale, pentru a-si putea desfasura activitatea in mod coordonat. Aceasta masura vine in ajutorul companiilor din sectorul privat, astfel acestea isi vor putea gestiona din timp activitatile si perioadele libere, pentru a se alatura angajatilor din sectorul public.


Initiatorii mai atrag atentia asupra unor aspecte, in sensul ca:


"Armonizarea acestor sfere ofera si posibilitatea programarii activitatilor familiale in familiile unde parintii lucreaza in ambele sectoare economice, masura apreciata nu numai de angajatori si angajati, dar si de unitatile turistice. Prin posibilitatea de a se pregati din timp pentru mini-vacantele astfel stabilite, turistii isi pot planifica in avans aceste mini-vacante iar agentiile de turism se pot pregati cu oferte avantajoase, de calitate superioara, dedicate familiilor si altor categorii de turisti."


Parlamentarii mai sunt de parere ca romanii ar trebui sa aiba mai multe zile libere, pentru a se alinia cu restul tarilor din UE, dar totusi unele ar trebui recuperate, referindu-se aici la acele zile libere care nu sunt stipulate in lege:

"Prin stabilirea exacta a zilelor de recuperare, la nivel economic se preconizeaza si cresterea productivitatii, in concordanta cu posibilitatea prestabilirii circuitelor de aprovizionare si de marketing."


Despre zilele libere in anul 2019 puteti citi aici >>>


ATENTIE! In acest moment aceasta lege nu este in vigoare, avand nevoie de votul Parlamentului, promulgarea presedintelui Iohannis precum si de publicarea in Monitorul Oficial.



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
art 139 codul munciizile libere 2019modificarea art.139 codul muncii

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 07 Noiembrie 2018
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Senatorii vor modificarea Codului Muncii! Modificarea art. 139 din Legea nr.53/2003 Nota: 4.83 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cand Ma Pot Pensiona Anticipat Partial?Intrebare: Buna ziua, sunt N.Balan- locuiesc in Motru,jud. Gorj de peste 30 ani,nascut pe 17.04.1962,lucrez din 1.03.1980 fara intrerupere din care 4,8 ani gr. a II-a si 1,2 ani Gr.a I-a. Cand m-as putea pensiona anticipat partial si care ar fi procentul de diminuare? Va multumesc!
 

Raspuns: La limita de varsta cu reducerea varstei pentru 6 ani de lucru in conditii de grupa a IIa , conditii... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Atentie la Fisele de Post modificate de GDPR!

Modele de Fise de Post actualizate in 2018
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR"
7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
Atentie la Fisele de Post modificate de GDPR!
Modele de Fise de Post actualizate in 2018

Descarcati gratuit Raportul Special

"7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]