24 articole despre buna practica in Legislatiamuncii.ro
ARTICOLE
"Va rog sa precizati care ar fi cea mai buna practica in elaborarea tematicii de instruire periodica in domeniul securitatii si sanatatii in munca. Ar fi suficient ca tematica de instruire periodica sa cuprinda doar aspecte din instructiunile proprii sau ar trebui sa contina si trimitere la...
08-Iul-2024
Citeste mai mult
“Cum arata un model de Procedura de Lucru pentru Identificarea pericolelor si evaluarea riscurilor de accidentare si imbolnavire profesionala din care sa reiasa pasii care trebuie urmati pentru realizarea evaluarii riscului fiecarui loc de munca?” Raspunsul specialistului: ...
15-Iun-2021
Citeste mai mult
Va prezentam fisa postului pentru pozitia de Director de magazin: Director magazin I.Identificarea postului 1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea postului: Director magazin [Daca in organigrama denumirea postului difera de cea din COR, va trebui sa...
17-Mar-2017
Citeste mai mult
Vesti triste de la Inspectia Muncii, in contextul in care acestia au furnizat date care arata ca in Romania, peste 5.000 de oameni mor anual, din cauza cancerului profesional, in timp ce la nivel european se inregistreaza 100.000 decese. Mai mult decat atat, costurile directe ale expunerii la...
03-Feb-2017
Citeste mai mult
Guvernul a adoptat Hotararea de Guvern care prevede obligatia angajatorilor de a asigura protectia salariatilor impotriva efectelor novice determinate de expunerea la campuri electromagnetice. Noul act normativ aduce completari si modificari HG nr. 1136/2006 privind cerintele minime de securitate...
21-Iul-2016
Citeste mai mult
Pe site-ul Camerei Deputatilor a fost publicata propunerea legislativa de infiintare a Institutului National de Pregatire pentru Situatii de Urgenta din Romania - INPSUR. "Se propune infiintarea Institutului National de Pregatire pentru Situatii de Urgenta din Romania (INPSUR) ca for national,...
16-Feb-2016
Citeste mai mult
Institutul National de Control Intern din Romania (INCIR), impreuna cu partenerii organizatorici va invita sa participati la cea de-a doua editie a Conferintei Nationale Antifrauda si Anticoruptie, cu tema: Tehnici de prevenire, detectare si investigare a faptelor de coruptie si a fraudelor. ...
15-Feb-2016
Citeste mai mult
Inspectia Muncii a aplicat amenzi de 125.113 euro intr-o saptamana de lucru, in perioada 04 - 08 ianuarie 2016. In urma controalelor, au fost descoperite 102 de persoane care lucrau la negru. In domeniul relatiilor de munca, amenzile au fost de 454.500 de lei, din care 290.000 de lei pentru munca...
13-Ian-2016
Citeste mai mult
Inspectia Muncii a aplicat amenzi in valoare de 1.635.302 lei si a depistat 123 de persoane care lucrau fara forme legale intr-o saptamana. In perioada 21-25 septembrie 2015, inspectorii de munca au realizat actiuni de control in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare totala de 371.659 de euro,...
05-Oct-2015
Citeste mai mult
Evaluarea riscurilor este activitatea prin care se identifica factorii de risc de accidentare si/sau imbolnavire profesionala si se determina cantitativ nivelul de risc al unui loc de munca/post de lucru. Evaluarea riscurilor trebuie sa fie realizata intr-un mod sistematic pe baza unei metodologii...
24-Apr-2015
Citeste mai mult
Persoanele responsabile cu evaluarea riscurilor profesionale ar trebui sa cunoasca informatii referitoare la : - amplasarea locului de munca si/sau a locului unde isi desfasoara lucratorul activitatile; - pericolele si riscurile care au fost deja identificate si sursele lor; - persoanele care...
10-Sep-2013
Citeste mai mult
Comisia Europeana a publicat rezultatele unei evaluari menite sa identifice sarcinile excesive, suprapunerile, lacunele sau inconsecventele care ar fi putut aparea de la adoptarea a trei directive ale UE privind informarea si consultarea lucratorilor. Evaluarea politicilor, cunoscuta si sub numele...
30-Iul-2013
Citeste mai mult
Evaluarea riscurilor este activitatea prin care se identifica factorii de risc de accidentare si/sau imbolnavire profesionala si se determina cantitativ nivelul de risc al unui loc de munca/post de lucru. Evaluarea riscurilor trebuie sa fie realizata intr-un mod sistematic pe baza unei metodologii...
03-Iun-2013
Citeste mai mult
Ce informatii sunt necesare pentru evaluarea riscurilor la locul de munca Persoanele responsabile cu evaluarea riscurilor profesionale ar trebui sa cunoasca informatii referitoare la: - amplasarea locului de munca si/sau a locului unde isi desfasoara lucratorul activitatile; - pericolele si...
11-Ian-2013
Citeste mai mult
Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale are deosebita placere de a va invita sa participati la conferinta de presa organizata in cadrul evenimentului public dedicat petrecerii timpului liber intre nepoti si bunici, intitulat "Punte intre generatii", ce se va desfasura la Complexul de...
23-Iul-2012
Citeste mai mult
Persoanele responsabile cu evaluarea riscurilor profesionale ar trebui sa cunoasca informatii referitoare la: - amplasarea locului de munca si/sau a locului unde isi desfasoara lucratorul activitatile; - pericolele si riscurile care au fost deja identificate si sursele lor; - persoanele care...
16-Mai-2012
Citeste mai mult
Evaluarea riscurilor este activitatea prin care se identifica factorii de risc de accidentare si/sau imbolnavire profesionala si se determina cantitativ nivelul de risc al unui loc de munca/post de lucru. Evaluarea riscurilor trebuie sa fie realizata intr-un mod sistematic pe baza unei...
20-Apr-2012
Citeste mai mult
Conferinta pe tema muncii decente pentru tineri si muncitori migranti, Bucuresti 9-10 februarie 2012
In perioada 9-10 februarie va avea loc la Bucuresti conferinta "Migrants and youth: The quest for effective industrial relations for decent work", organizata de Solidar, o retea europeana de ONG-uri care militeaza pentru justitie sociala in Europa si lume. Prima zi va fi dedicata lucratorilor...
08-Feb-2012
Citeste mai mult
Evaluarea riscurilor este activitatea prin care se identifica factorii de risc de accidentare si/sau imbolnavire profesionala si se determina cantitativ nivelul de risc al unui loc de munca/post de lucru. Evaluarea riscurilor trebuie sa fie realizata intr-un mod sistematic pe baza unei metodologii...
16-Ian-2012
Citeste mai mult
Evaluarea riscurilor este activitatea prin care se identifica factorii de risc de accidentare si/sau imbolnavire profesionala si se determina cantitativ nivelul de risc al unui loc de munca/post de lucru. Evaluarea riscurilor trebuie sa fie realizata intr-un mod sistematic pe baza unei metodologii...
21-Dec-2011
Citeste mai mult
In cazul stabilirii functiilor sensibile in cadrul unei institutii publice, cf. Ordinului 946/2005 pentru aprobarea codului controlului intern managerial emis de Ministerul Finantelor Publice, sunt uneori necesare mai multe precizari, mai ales in situatia in care se doreste schimbarea unui post...
26-Oct-2011
Citeste mai mult
Desi modelul PEST se utilizeaza in mod special atunci cand se au in vedere factorii externi ai unei companii, multi angajati ai Departamentului Resurse Umane apeleaza la el pentru a analiza functiunile in acest department. Exemplu Pentru a putea aplica modelul PEST va trebui sa va imaginati...
14-Oct-2010
Citeste mai mult
Modelul PEST analizeaza contextul extern in care o companie isi desfasoara activitatea si anume impactul pe care factorii politici, economici, socio-culturali si tehnologici il au asupra derularii afacerii. Desi modelul PEST se utilizeaza in mod special atunci cand se au in vedere factorii externi...
09-Sep-2010
Citeste mai mult
Inainte de incheierea contractului la distanta comerciantul trebuie sa informeze consumatorul in timp util, corect si complet asupra urmatoarelor elemente: a) identitatea comerciantului si, in cazul contractelor care prevad plata anticipata, adresa si modalitatile de contactare a acestuia,...
19-Mar-2008
Citeste mai mult
Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
Calendarul Vesel al Managerului HR 2025Legea pensiilor actualizata Oferta de angajare. MODEL si sfaturi pentru managerii de HRZile libere 2024Calculator salariu brut/netZile lucratoare 2024Indemnizatia pentru cresterea copilului 2024Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRDocumente NECESARE pentru trecerea unei persoane in intretinere, in 2024Pensia alimentara 2024 - conditii, mod de calcul si sanctiuni pentru neplataSpor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareContract pe perioada determinata 2024
Demisia fara preaviz in 2024Intrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaPreaviz in 2024: ce drepturi si obligatii ai ca angajat Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Spor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareSSM in 2024. Modele de fise de evaluare a riscurilor, intocmite de specialisti
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati
CALENDAR DE BIROU personalizat - Cadoul ideal de sfarsit de an
» Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR!
» Detalii Click Aici « ALERTA: schimbari majore privind DIURNA. Ce se intampla cu...
» Detalii Click Aici « Au aparut: 47 de Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor
» Detalii Click Aici «
» Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR!
» Detalii Click Aici « ALERTA: schimbari majore privind DIURNA. Ce se intampla cu...
» Detalii Click Aici « Au aparut: 47 de Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor
» Detalii Click Aici «
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
