Noi obligatii privind managementul deseurilor, din 2023. Ce trebuie sa stie generatorii de deseuri?

obligatii privind managementul deseurilor 2023sanctiuni deseuri 2023Legea 17/2023
Noi obligatii privind managementul deseurilor, din 2023. Ce trebuie sa stie generatorii de deseuri?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Legislatia privind regimul deseurilor a fost modificata inca din primele zile ale anului 2023. Modificarile sunt substantiale si sunt aplicabile atat generatorilor de deseuri, cat si intreprinderilor care desfasoara activitati de salubritate, colectare sau tratare a deseurilor.
 
Legea 17/2023 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 92/2021 privind regimul deseurilor a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 21 din 9 ianuarie 2023 si a intrat in vigoare in 12 ianuarie 2023.
 
Prin legea 17/2023 se modifica prima etapa din principiul ierarhizarii deseurilor si se pune accent pe prevenirea si reducerea cantitatilor de deseuri. De asemenea, pentru indeplinirea conditiilor cumulative pentru considerarea unei substante sau obiect ca fiind subprodus, utilizarea ulterioara se demonstrata “prin existenta unui contract ferm sau alta forma de garantare a utilizarii acestuia pentru intreaga cantitate generata”. Un alt concept care a suferi modificari este incetarea statutului de deseu. 
 
Conform noilor reglementari survenite asupra uneia dintre cele 4 conditii cumulative, este necesar sa existe ”o piata sau cerere pentru substanta sau obiectul in cauza, dovedita prin existenta unor contracte de vanzare-cumparare, in vederea utilizarii substantelor sau obiectelor respective in termen de cel mult 180 de zile de la preluarea de la generatorul de deseuri”.
 
?n ceea ce priveste sanctiunile, a crescut cuantumul unor amenzi aplicate persoanelor juridice pentru incalcarea anumitor prevederi care se refera la clasificarea si codificarea deseurilor conform legislatiei in vigoare, raspunderea extinsa a producatorilor, prevenirea generarii de deseuri, valorificarea si eliminarea deseurilor.
 
Aditional, au fost actualizate si infractiunile in domeniul deseurilor. Printre infractiunile care se pedepsesc cu inchisoare intre 1 si 5 ani sau cu amenda la care se face referire in prezenta lege, precizam: “colectarea, transportul sau valorificarea de deseuri, inclusiv controlul acestor operatiuni si intretinerea ulterioara a spatiilor de eliminare, inclusiv actiunile intreprinse de comercianti sau brokeri in procesul de gestionare a deseurilor, cu incalcarea dispozitiilor legale in domeniu”, “incendierea oricarui tip de deseu si/sau substanta sau obiect”, “ingroparea deseurilor”, “eliminarea, detinerea, pastrarea deseurilor in afara spatiilor autorizate”, “abandonarea, aruncarea si/sau ascunderea deseurilor”.
 
Printre infractiunile care se pedepsesc cu inchisoare intre 2 si 7 ani la care se face referire in prezenta lege, precizam: “introducerea pe teritoriul Romaniei de aparate, instalatii, echipamente, utilaje, substante si produse folosite si uzate, considerate deseuri si carora nu le-a incetat statutul de deseu”, “neluarea sau nerespectarea masurilor obligatorii in desfasurarea activitatilor de colectare, tratare, transport, valorificare sau eliminare a deseurilor periculoase”, “introducerea pe sau scoaterea de pe teritoriul Romaniei a deseurilor, inclusiv in sau din zonele libere, asa cum sunt instituite prin Legea nr. 84/1992 privind regimul zonelor libere, cu modificarile si completarile ulterioare, cu incalcarea dispozitiilor legale in domeniu, in cazul in care aceasta activitate intra in domeniul de aplicare din Regulamentul (CE) nr. 1.013/2006, cu modificarile ulterioare, indiferent daca transportul se efectueaza prin una sau mai multe operatiuni”.
 
Raspuns oferit in luna ianuarie 2023 de catre specialistii site-ului emediu.ro. Dati click AICI pentru a vedea toate noutatile din Codul Muncii + consultanta si raspunsuri detaliate de la experti.

NOUTATI din Legislatia muncii

Aplicati corect modificarile recente aduse de Legea nr. 72/2022?


Atentie, Legea nr. 72/2022 a adus schimbari majore privind diurna!

Principalele modificari introduse de Legea nr. 22/2022 vizeaza:

1) modalitatea de calcul al diurnei neimpozabile
2) diurna acordata administratorilor
3) indemnizatia de mobilitate

Aflati care este noul regim al diurnei din lucrarea “Totul despre Diurna. Legislatie actualizata la zi. Cazuri practice explicate”!
...Vezi AICI detalii complete <<

de Ioana Pavel

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
obligatii privind managementul deseurilor 2023sanctiuni deseuri 2023Legea 17/2023

Data aparitiei: 25 Ianuarie 2023
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Urmareste-ne pe Google News
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Noi obligatii privind managementul deseurilor, din 2023. Ce trebuie sa stie generatorii de deseuri? Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Deducere personala. CopilIntrebare: Pentru un copil care urmeaza sa implineasca 18 ani in data de 29 ianuarie si nu este inscris in nicio unitate de invatamant, deci nu merge la scoala, mama are dreptul sa beneficieze de deducere personala de baza la salariul lunii ianuarie, in conformitate cu modificarile aduse de OG nr. 16/2022? Precizez ca si tatal copilului nu obtine venituri si este declarat in intretinerea mamei.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Bonus in perioada de suspendare a contractului individual de munca. Temei legalIntrebare: Va rog sa ne oferiti opinia dvs cu privire la urmatoarea speta : avem un salariat care este intreaga luna ianuarie in concediu medical insa dorim sa ii oferim un bonus de performanta pentru realizarea cu maxima eficienta a sarcinilor de munca aferente anului 2022. Este in regula din punct de vedere legal? De regula cand oferim bonusuri/prime emitem o decizie din partea administratorului unde sunt trecute persoanele si sumele aferente.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“MODIFICARILE aparute in Codul Muncii. TOP 10 Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"MODIFICARILE aparute in Codul Muncii. TOP 10 Studii de caz"
MODIFICARILE aparute in Codul Muncii. TOP 10 Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"MODIFICARILE aparute in Codul Muncii. TOP 10 Studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]