LEGISLATIAMUNCII.RO
In primul trimestru al anului 2022, ca urmare a aplicarii masurilor de stimulare a ocuparii prevazute de legislatia in vigoare de catre agentiile pentru ocuparea fortei de munca judetene si a municipiului Bucuresti, au fost incadrate in munca 49.376 persoane.
Din totalul persoanelor ocupate pana la data de 31 martie 2022, 22.412 au peste 45 de ani, 9.227 au varsta cuprinsa intre 35 si 45 de ani, 5.217 au intre 25 si 35 de ani, iar 9.336 sunt tineri sub 25 de ani. Din total numar persoane ocupate, 9.314 sunt tineri NEET.
Numarul femeilor incadrate este de 22.426, iar al barbatilor de 26.950, ponderea din totalul persoanelor incadrate fiind de 45,42%, respectiv de 54,58%.
In functie de rezidenta, 24.933 persoane angajate in perioada de referinta provin din mediul urban, iar 24.443 persoane sunt din mediul rural, informeaza ANOFM.
Nivelul de pregatire al persoanelor pentru care a fost identificat un loc de munca arata ca cele mai multe au studii liceale (16.258), gimnaziale (12.011), profesionale (11.540), 5.279 fiind cu studii universitare. Din totalul persoanelor incadrate prin intermediul ANOFM in primele trei luni ale anului 2022, 21.139 fac parte din categoria celor greu si foarte greu ocupabile.
Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz
Medicina muncii un aliat al angajatorului
Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale
Precizam ca incadrarea intr-o categorie de ocupabilitate se realizeaza ca urmare a activitatii de profilare a persoanelor inregistrate in evidentele ANOFM.
Un clasament al judetelor cu cele mai multe persoane angajate arata ca Timis ocupa primul loc (4.294), urmat de Bucuresti (3.048) si Neamt (2.387).
In primul trimestru al anului 2022, numarul persoanelor care au beneficiat de asistenta pentru inregistrarea in evidenta ca persoane in cautare de loc de munca, in vederea asigurarii protectiei sociale privind acordarea indemnizatiei de somaj sau cuprinderea in masuri active, a fost de 113.609 persoane.
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
