LEGISLATIAMUNCII.RO
"Care sunt masurile recomandate si necesare de urmat impotriva COVID-19 dupa incetarea starii de alerta?"
Raspunsul specialistilor:
In conditiile in care nu a mai fost prelungita starea de alerta la nivel national, toate masurile impuse in cadrul celor 3 (trei) anexe ale hotararilor de guvern privind prelungirea starii de alerta pe teritoriul Romaniei isi pierd aplicabilitatea.
Raman recomandari ale Ministerului Sanatatii de a se utiliza masca de protectie in spatii publice aglomerate.
Intrucat, posibilitatatea contaminarii Covid-19 inca exista, angajatorii, pe principiul instituirii de masuri privind promovarea imbunatatirii securitatii si sanatatii in munca a lucratorilor, pot sa pastreze multe din masurile aplicabile pe perioada starii de alerta:
Ghid practic de Securitate si Sanatate in Munca
Legis Plus Legislatia Muncii
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
- Utilizarea mastii de protectie, ca si echipament individual de protectie, rezultata in urma reevaluarii riscurilor profesionale cu ocazia sedintelor de lucru, a cursurilor si worhshopurilor care se desfasoara in spatii inchise, unde participa mai multi salariati;
- Mentinerea distantarii si paravanelor dintre birouri;
- dezinfectarea balustradele, manerele usilor si ferestrelor din unitate, precum si alte zone intens folosite (minimum o data pe saptamana si de cate ori este necesar);
- aerisirea birourilor minimum o data de zi;
- stabilirea unui program de verificare medicala mai frecventa, de catre medicii de medicina muncii, in special, a salariatilor care au fost contaminati Covid-19;
- mentinerea triajului epidemiologic;
- telemunca poate fi mentinuta, cu acordul salariatului, acolo unde este posibil, intrucat exista in continuare cadrul legislative (Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca)
Pentru ca aceste recomandari sa fie obligatorii, angajatorul ar trebui sa le reglementeze prin instructiuni proprii SSM care sa fie aduse la cunostinta salariatilor prin procesul de instruire.
Un raspuns oferit la data de 15.03.2022, de catre specialistii de la PortalSSM >>>
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
