Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Reducerea domeniilor in care pot fi angajati zilierii? Ingreunarea accesului pe piata muncii a persoanelor necalificate

domenii zilieri 2019reducere domenii angajare zilieriordonanta de urgenta masuri fiscale
Se pare ca Ordonanta de Urgenta aflata in dezbatere publica pe site-ul MFP ar elimina dreptul la munca ziliera in domenii precum hoteluri si facilitati de cazare pentru vacante si perioade de scurta durata, domenii care sunt sezoniere.

Intr-un comunicat al Consiliului National al Intreprinderilor Private Mici si Mijlocii din Romania (CNIPMMR), citat de Agerpres se arata ca reducerea domeniilor in care aceste persoane necalificate pot muncii ar fi o adevarata problema, in special ca zilierii pot intampina greutati atunci cand vine vorba despre gasirea unul loc de munca stabil.

De la 26 domenii in care pot activa s-ar putea ajunge la 6:

"Proiectul de OUG este caracterizat printr-o modificare ampla in foarte multe domenii alte vietii sociale si economice, fiind discutabil daca printr-o OUG se pot modifica practic 45 de acte normative", au adaugat reprezentantii CNIPMMR.

Iar problema va deveni una reala, in contextul in care, daca ordonanta va fi adoptata in forma actuala va destabiliza o categorie de persoane vulnerabile, in ceea ce priveste integrarea pe piata muncii.


OUG privind masurile fiscal-bugetare: participantii la fondurile de pensii au PIERDUT 300 de milioane de euro. Pilonul II ar putea fi distrus in 2019!


Se pare ca Guvernul este pus pe fapte mari, in contextul in care discutam despre taxa pe lacomie, neplata orelor suplimentare in cazul bugetarilor, plafonarea pretului gazelor naturale precum si multe altele.

Reactiile nu au intarziat sa apara, in contextul in care Bursa s-a prabusit in cursul zilei de 19 decembrie, inregistrand una dintre cele mai negre zile din istorie. Piata bursiera s-a diminuat cu 12%, afectand serios si fondurile de pensii declara Adela Jansen, coordonatorul CDR (Coalitia pentru Dezvoltarea Romaniei)...citeste mai multe despre ordonanta de urgenta aici >>>



de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
domenii zilieri 2019reducere domenii angajare zilieriordonanta de urgenta masuri fiscale

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 21 Decembrie 2018
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Reducerea domeniilor in care pot fi angajati zilierii? Ingreunarea accesului pe piata muncii a persoanelor necalificate Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Deces salariat. Data incetarii CIM este data decesului salariatului indiferent de data la care certificatul este comunicat angajatoruluiIntrebare: Un salariat care se afla in concediu medical a decedat dar nu a anuntat nimeni decesul, prin urmare pe luna mai nu am nici certificat de concediu medical si nici nu i-am incetat contractul? Cum procedez, ii inregistrez retroactiv incetarea contractului si perioada fara certificat medical o trec ca zile fara plata?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Proiect cu masuri destinate angajatilor si angajatorilor in contextul determinat de raspandirea coronavirusuluiIntrebare: Incepand cu 1 iunie vrem sa reactivam contractele care momentan sunt in somaj tehnic, Stiu,ca statul va suporta o scutire de 40% pana la sfarsitul anului, iar daca angajam persoane din somaj 30%. Va rog sa imi spuneti care este procedura pentru a beneficia de aceasta scutire. Si anume ma intereseaza de unde recuperam procentul de 40% respectiv 30%, care presupun ca inseamna taxe. Si daca este valabil si in cazul nostru, companie de IT, care in momentul acesta avem CIM-urile suspendate, iar cu 1...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori

Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"
CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori
Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]