Majorari salariale de 15% pentru complexitatea muncii, din 2019

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
25 August 2017
25 August 2017
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
majorari salariale complexitatea muncii 2017complexitatea muncii
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
O majorare salariala de 15% pentru complexitatea muncii va deveni aplicabila din anul 2019, avand in vedere ca au existat mai multe solicitari de crestere, chiar si in 2017.

Asa se face ca ministerul muncii si-a anuntat decizia printr-un comunicat de presa dat publicitatii:

"Ca urmare a solicitarilor cu privire la acordarea majorarii salariului de baza de 15% pentru complexitatea muncii prevazuta in Anexa nr. VIII la Legea nr. 153/2017 pentru o serie de categorii de personal din administratia publica centrala si din structurile teritoriale, facem precizarea ca Art.38 alin.(2) lit. a) prevede ca, incepand cu data de 1 iulie 2017 se mentin in plata la nivelul acordat pentru luna iunie 2017, pana la 31 decembrie 2017, cuantumul brut al salariilor de baza. De asemenea, alin. (4) al Art. 38 prevede ca incepand cu anul 2019, salariile de baza ale personalului bugetar vor fi stabilite in functie de salariile prevazute in anexele la Legea-cadru nr. 153/2017. La pct. 3 de la Notele din Cap. I si II, lit. Ala Anexa nr. VIII a Legii-cadru nr. 153/2017 se prevede o majorare a salariilor de baza din aceasta Anexa de 15% pentru complexitatea muncii, pentru functionarii publici si personalul contractual din unele institutii si autoritati publice", conform comunicatului Ministerului Muncii.

Ministerul Muncii mai precizeaza si ca de la 1 ianuarie 2018, cuantumul brut al salariilor de baza se va majora cu 25% fata de nivelul acordat pentru luna decembrie 2017:

"Majorarea salariilor de baza de 15% pentru complexitatea muncii reprezinta un drept salarial nou de care personalul mentionat mai sus nu a beneficiat in luna iunie 2017, si, ca atare, nu poate fi acordat incepand cu luna iulie 2017. Fata de cele de mai sus, rezulta ca majorarea salariala de 15% pentru complexitatea muncii va deveni aplicabila in anul 2019, etapa in care salariul va fi determinat in raport cu salariul de baza prevazut in anexele la lege."



Sursa: Mediafax


NOUTATI din Legislatia muncii

Doriti sa angajati lucratori straini?


Descoperiti principalele probleme pe care le veti intampina si aflati solutiile pentru acestea!

Aflati informatii complete participand in data de 23 septembrie la webinarul Noutati privind munca desfasurata de cetatenii straini in Romania

Lector: dr. Radu Stefan Patru

Important!
In calitate de participant, aveti dreptul de a adresa 1 intrebare pana la data de 16 septembrie, pe adresa mru@rs.ro, urmand sa primiti raspunsul chiar in cadrul webinarului!

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]