LEGISLATIAMUNCII.RO » Salarizare » Contract de munca » Noua LEGE a salarizarii in sistemul public. Deschidere la dialog din partea ministrului Muncii

Noua LEGE a salarizarii in sistemul public. Deschidere la dialog din partea ministrului Muncii

Legislatia Muncii06 Septembrie 2023

06 Septembrie 2023

Legislatia Muncii

Noua LEGE a salarizarii in sistemul public. Deschidere la dialog din partea ministrului Muncii

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Va informam ca Ministrul Muncii si Solidaritatii Sociale, doamna Simona Bucura Oprescu, a primit in 5 septembrie 2023, o delegatie a Federatiei Nationale a Sindicatelor din Finante.

Noua lege a salarizarii in sistemul public

Discutiile au vizat noua lege a salarizarii in sistemul public. Ministrul a luat act de doleantele reprezentantilor sindicali si de inechitatile punctuale care s-au format de-a lungul timpului in sistemul de salarizare.

Doamna Simona Bucura Oprescu si-a exprimat intreaga disponibilitate la dialog si pentru un parteneriat onest, astfel incat sa fie gasite cele mai bune solutii pentru ca noua lege sa fie adecvata, raportata la complexitatea muncii si constrangerile pe care le au functionarii care contribuie la colectarea veniturilor statului.

Dialogul social cu familiile ocupationale privind noua lege a salarizarii va continua impreuna cu partenerii sindicali.

Concedierea perfect legala

Vezi AICI detalii

Ghid practic de Securitate si Sanatate in Munca

Vezi AICI detalii

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Vezi AICI detalii

Va reamintim ca salariatii din Administratia Fiscala au organizat pe 22 august o greva de avertisment si un miting de protest in fata Ministerului Finantelor.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: au aparut mai multe acte normative care vizeaza RI

Regulamentul Intern trebuie modificat conform actelor normative intrate in vigoare in ultima perioada! Riscati amenzi de pana la 30.000 de lei!

Protejati-va! Va oferim informatii complete in lucrarea:
Regulament Intern. Modele editabile. Legislatie comentata. Studii de caz!

Vezi AICI Modele de documente EDITABILE >>

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Sprijin in vederea angajarii persoanelor cu handicapIntrebare: Cu privire la Ordonanta de Urgenta 127/2024, cu privire la unele masuri in domeniul social, respectiv privind angajarea persoanelor cu handicap, in articolul VI pct 3 sunt prevazute unele obligativitati ale angajatorilor cu peste 50 angajati, nu stim cum sa gestionam. Legea prevede obligativitatea de a solicita prin cerere scrisa adresata ONG-urilor sprijin in vederea angajarii persoanelor cu dizabilitati. Cum identificam aceste ONG-uri, ce format de scrisoare ne recomandati? Ulterior, ar trebui...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Drepturi prevazute in CCM ce se acorda pe durata suspendarii CIMIntrebare: Compania plateste asigurare privata de sanatate pentru angajatii sai cat si transport. Putem pune in contractul colectiv ca aceste drepturi sunt mentinute si pe perioada de suspendare a contractului in urmatoarele cazuri: Asigurarea privata sa fie mentinuta pe perioada concediului de crestere copil iar transportul sa fie mentinut pentru perioada de concedii medicale. In ambele situatii conform prevederilor din Codul muncii contractul se considera suspendat, insa tot acesta spune ca pe perioada...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<