Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Somaj tehnic retroactiv

somaj tehnicsomaj tehnic 2009OUG 28/2009

Somaj tehnic retroactiv

Intrebare:
Referitor la art. 1 alin. (1) si (2) din O.U.G. nr. 28/2009 - putem sa aplicam respectiva prevedere incepand cu luna martie 2009?
Mentionam ca de la 1 martie 2009 societatea si-a intrerupt temporar activitatea (nu mai produce) si cea mai mare parte a personalului este in somaj tehnic 75%.

Ceea ce ne intereseaza este daca trebuie sa platim sau nu contributiile pe care le-am fi datorat in mod normal statului pentru luna martie si care ar fi trebuit platite pana pe 25 aprilie pentru salariile care s-au dat personalului in luna martie 2009.
 (A mai fost la un moment dat si hotararea nr. 50/2009 publicata in M.Of. din 03.02.2009 si care s-a aplicat incepand cu ianuarie 2009.)

Raspuns:
Art. 11 alin. (2) din Legea nr. 24/2000 privind normele de tehnica legislativa pentru elaborarea actelor normative, republicata, prevede astfel:
 Ordonantele de urgenta ale Guvernului intra in vigoare la data publicarii in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, sub conditia depunerii lor prealabile la Camera competenta sa fie sesizata, daca in cuprinsul lor nu este prevazuta o data ulterioara.

 In raport de dispozitiile legale sus citate, prevederile Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 28/2009 se aplica incepand cu data de 25.03.2009, data publicarii in Monitorul Oficial, respectiv se aplica in cazul indemnizatiilor care se platesc efectiv dupa data intrarii in vigoare.


 Este lipsita de relevanta data la care se platesc contributiile, ceea ce conteaza este data la care s-au platit indemnizatiile de somaj tehnic de 75%. Daca aceasta data este anterioara datei de 25.03.2009 NU se vor aplica dispozitiile O.U.G. nr. 28/2009.

Zeci de intrebari si raspunsuri despre somaj tehnic, regimul juridic, conditiile de aplicare plus toate modelele necesare pe CD-ul Somaj tehnic 2009

 


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
somaj tehnicsomaj tehnic 2009OUG 28/2009

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 16 Aprilie 2009
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Somaj tehnic retroactiv Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Care Este Varsta De Pensionare Pentru Limita De Varsta?Intrebare: data nastere septembrie 1960 sex masculin facultate 5 ani curs de zi stagiul militar 9 luni data angajarii 01.11.1985--- prezent grupa 2 de munca ;15 ani 4 luni,21 zile in perioada lucrata a beneficiat de CFS din 18.06.1990-21.12.1990 1.cum se calculeaza intreruperea CFS,zile calendaristice sau zile lucratoare? 2.pentru pensionare anticipata partial se tine cont de sporul de vechime dat de grupa II? care este acesta? 3.ce vechime realizata as avea la 01.04.2019 impreuna cu sporul de vec
 

Raspuns: 1. zile calendaristice<br />2da, stagiu suplimentar intra in calcul pentru orice tip de pensie... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]