Va informam ca in primele doua luni ale anului 2024, Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) a cuprins in programele de formare profesionala organizate prin intermediul centrelor regionale de formare profesionala a adultilor si centrelor proprii din cadrul agentiilor teritoriale pentru ocuparea fortei de munca, 3.019 persoane.
Dintre acestea, 2.658 sunt someri iar 266 persoane participante la cursuri de formare profesionala fac parte din categoria celor care nu beneficiaza de gratuitate, potrivit prevederilor legale in vigoare. 13 persoane sunt beneficiare de servicii gratuite, altele decat somerii, in timp ce alte 82 persoane au beneficiat de formare la locul de munca prin programe de ucenicie.
In perioada de referinta au fost organizate 156 programe de formare profesionala gratuite dintre care 92 programe de calificare/recalificare, 50 programe de initiere, perfectionare sau specializare, precum si 14 programe de competente cheie/transversale.
Principalele meserii/ocupatii, in functie de numarul de participanti, pentru care s-au organizat programele de formare profesionala gratuite pentru someri in primele doua luni ale anului 2024, sunt: referent
resurse umane - 324; agent de securitate – 269; lucrator comercial - 203; operator introducere, prelucrare, validare date – 157; competente de comunicare in limba romana - 146; ajutor bucatar – 142; ingrijitor spatii verzi – 109; bucatar - 107; coafor – 64; competente de baza de matematica, stiinte si tehnologie – 62 etc.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Sprijin in vederea angajarii persoanelor cu handicapIntrebare: Cu privire la Ordonanta de Urgenta 127/2024, cu privire la unele masuri in domeniul social, respectiv privind angajarea persoanelor cu handicap, in articolul VI pct 3 sunt prevazute unele obligativitati ale angajatorilor cu peste 50 angajati, nu stim cum sa gestionam. Legea prevede obligativitatea de a solicita prin cerere scrisa adresata ONG-urilor sprijin in vederea angajarii persoanelor cu dizabilitati. Cum identificam aceste ONG-uri, ce format de scrisoare ne recomandati? Ulterior, ar trebui...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Drepturi prevazute in CCM ce se acorda pe durata suspendarii CIMIntrebare: Compania plateste asigurare privata de sanatate pentru angajatii sai cat si transport. Putem pune in contractul colectiv ca aceste drepturi sunt mentinute si pe perioada de suspendare a contractului in urmatoarele cazuri: Asigurarea privata sa fie mentinuta pe perioada concediului de crestere copil iar transportul sa fie mentinut pentru perioada de concedii medicale. In ambele situatii conform prevederilor din Codul muncii contractul se considera suspendat, insa tot acesta spune ca pe perioada...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<