Pe site-ul Inspectiei Muncii se poate citi urmatorul mesaj cu privire la cele ce vor urma zilele viitoare, asa ca managerii HR ar trebui sa fie informati.
"Ca urmare a efectuarii unor lucrari de mentenanta programate, in perioada 07.04.2023 ora 14:00 - 08.04.2023 ora 14:00, portalul REGES pentru transmiterea on-line a registrului general de evidenta a salariatilor va fi indisponibil.
Informatii suplimentare referitoare la portalul ReGES sau aplicatia Revisal pot fi consultate in cadrul rubricii Raspunsuri la intrebari frecvente privind registrul din cadrul portalului www.inspectiamuncii.ro.
Instructiuni clare, pas cu pas, privind absolut orice inregistare in ReviSal in 2023 cu ajutorul Caietului practic de completare in ReviSal! Contine indicatii complete, exemple, studii de caz, situatii atipice, detalii AICI >>>
Noua versiune Revisal 609 - disponibila din 10 aprilie
Incepand cu data de 10 aprilie 2023, va fi disponibila o noua versiune a aplicatiei Revisal, 6.0.9. Dupa aceasta data, transmiterea registrului va putea fi efectuata numai pentru fisiere de tip .rvs generate sau validate prin versiunile 6.0.8/6.0.9 ale aplicatiei Revisal.
Angajatorii care in prezent utilizeaza versiunea Revisal 5.0.8, nu vor putea transmite. Pentru actualizarea aplicatiei Revisal, este recomandat sa urmati instructiunile cuprinse in Ghidul de instalare si utilizare. Pentru securitatea datelor, este indicat ca inainte de orice operatiune legata de instalarea unei noi versiuni a aplicatiei Revisal, sa efectuati o copie de siguranta a bazei de date.
Important! Versiunea 6.0.8 a aplicatiei Revisal poate fi instalata numai daca exista deja pe statia de lucru versiunea 6.0.7 sau nu ati avut nicio alta versiune de Revisal instalata anterior. Pentru instalarea Revisal 6.0.8 nu este necesara dezinstalarea versiunii anterioare a aplicatiei Revisal, 6.0.7. Utilizatorii care au instalata versiunea 5.0.8 a aplicatiei, in mod obligatoriu, isi vor instala mai intai versiunea 6.0.5 a aplicatiei si ulterior, vor efectua trecerea la versiunile 6.0.6, 6.0.7, dupa care vor instala versiunea 6.0.8."
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Absente nemotivate. Dovada convocarii. Incetare CIMIntrebare: Cum se poate inceta un CIM in cazul unui salariat care absenteaza perioada indelungata de 1 an. A justificat in scris neprezentarea prin lipsa mijlocului de transport care pana la o data a fost sustinut de angajator. Angajatorul nu s-a obligat sa suporte transportul indiferent de conditii sau durata. Salariatul, ulterior respinge corespondenta de invitatie la firma / convocare. Cum se poate inceta contractul in acest caz? Cand toata corespondenta se intoarce la angajator si nu ai cum sa faci...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Concediu cand repausul saptamanal se acorda in alte zile decat sambata si dumincaIntrebare: In aceasta situatie se poate trece in pontaj CM/CO/CFP in zilele de weekend? Bineinteles, fiind specificat in CIM/ROI ca programul de lucru este si in weekenduri.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<