Obligativitatea intocmirii fiselor de SSM si SU pentru administrator firma. Cum procedam corect?

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
04 Mai 2021
04 Mai 2021
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
fise ssmintocmire fise ssmfise individuale ssm si su
Obligativitatea intocmirii fiselor de SSM si SU pentru administrator firma. Cum procedam corect?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
In cadrul unei firme de transport nou-infiintate, cu un singur angajat (sofer) si un administrator neretribuit (fara contract de munca), care este si coordonator de transport, exista obligativitatea intocmirii de fise individuale de SSM si SU pentru 2 persoane, in total, sau este suficient sa se intocmeasca fisa individuala albastra si rosie doar pentru persoana care este angajata? Este obligatoriu sa se intocmeasca fise individuale de SSM si SU si pentru administratorul-coordonator de transport, desi el nu este angajat?
 
Raspunsul specialistului:
 
Prevederile Legii nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca se aplica angajatorilor, lucratorilor si reprezentantilor lucratorilor.
In situatia societatilor cu raspundere limitata, asociatul unic poate avea si calitatea de salariat al societatii al carui asociat unic este.
 
Acesta optiune care nu este imperativa este precizata de Legea nr. 31/1990 privind societatile comerciale cu modificarile si completarile ulterioare.
 
Atat timp cat asociatul unic nu si incheie contract individual de munca nu trebuie sa indeplineasca formalitatile legate de instruire.
Managerul de transport (coordonatorul de transport) este o persoana desemnata de un operator de transport rutier care trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii:
 
(a) conduce permanent si efectiv activitatile de transport ale intreprinderii;
 
(b) are o legatura autentica cu intreprinderea, cum ar fi aceea de a fi un angajat, director, proprietar sau actionar al acesteia, sau administreaza intreprinderea sau, in cazul intreprinderii persoana fizica, este insasi persoana respectiva; si
 
(c) este rezident in Comunitate.
 
Deci, nu este obligatorie calitatea de angajat a managerului de transport.
 
In concluzie, daca asociatul unic nu are contract de munca documentele de instruire trebuie intocmite doar pentru sofer.
 
Totusi, angajatorul trebuie sa posede evaluare de riscuri profesionale, plan de prevenire si protectie, instructiuni proprii, fisa de aptitudine medicala pentru sofer etc.
 
Raspuns oferit de PortalSSM.ro >>>
 
 

NOUTATI din Legislatia muncii

Ce obligatii noi a adus pentru dvs. Legea nr. 367/2022?


Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care a abrogat celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si a adus obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii, care au schimbat multe lucruri din vechea legislatie, vizeaza aspecte importante ale relatiei cu angajatii, cum ar fi:
  •     incheierea contractele colective de munca si clauzele minime ale acestora
  •     alegerea reprezentantilor salariatilor
  •     conditiile de infiintare a sindicatelor (...mai multe aici >>)

Explicatii pe larg gasiti in lucrarea Ghid practic. Contractul colectiv de munca. Legislatie explicata + modele de formulare!
...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie la TELEMUNCA!
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]