La inceputul acestei saptamani, ministrul Muncii si Protectiei Sociale, Violeta Alexandru, a anuntat ca se va deplasa in Germania pentru verificarea conditiilor in care lucreaza muncitorii romani.
"Voi pleca personal in Germania. Simt nevoia sa verific si in teren conditiile de munca si sa discut cu romanii. Nu plec de la premisa ca angajatorii germani sunt iresponsabili, dupa cum nu ii tratez asa nici pe angajatorii din tara, despre care PSD ar spune ca sunt niste infractori. Asa cum am spus tuturor omologilor mei din tarile membre UE in care avem comunitati de romani, ma voi implica in promovarea unei dezbateri europene orientate spre gasirea de solutii pentru ca, indiferent unde lucreaza un cetatean european, in spatiul european, sa existe o corespondenta clara intre masurile de protectie sociala si de siguranta la locul de munca", a transmis Violeta Alexandru, intr-o postare pe Facebook.
Ministrul Muncii a luat decizia dupa ce a participat la o audiere parlamentara pe tema situatiei muncitorilor romani din Germania. In opinia ministrului, “angajatorii ofera locuri de munca, iar cei care incalca legea trebuie verificati si sanctionati, daca este cazul”.
Aceasta a subliniat ca “romanii nu trebuie impiedicati sa munceasca, asigurandu-li-se toate conditiile legale, inclusiv conditii de protectie in aceasta perioada de pandemie”.
“Pentru mine, romanii sunt capabili, iar celor care au nevoie de sprijin, statul roman trebuie sa le ofere sprijin gratuit, la cererea acestora”, precizand totodata ca cetatenii romani trebuie sa aiba posibilitatea sa aleaga unde doresc sa munceasca in cadrul UE, “iar Statul Roman trebuie sa dezvolte oferte atractive pentru locurile de munca din Romania, astfel incat ei sa aiba alternativa si, in final, sa opteze liber”.
Totodata, ministrul Muncii le-a cerut lucratorilor romani care muncesc in strainatate sa nu apeleze la munca fara forme legale.
"Nu doresc sa tratez cu demagogie subiectul plecarii romanilor la munci sezoniere in strainatate. Nu ascund, nu acopar nimic, orice sesizare asupra potentialei incalcari a legii este tratata cu atentie de mine si de omologul meu, ministrul Muncii din Germania. Cred in dreptul romanilor de a alege unde doresc sa munceasca in spatiul UE. Pentru romanii a caror munca o respect, indiferent unde este aceasta desfasurata, in Romania sau in strainatate, am un singur mesaj - tot respectul meu pentru munca voastra. Munciti cu forme legale, niciodata fara forme legale si aveti incredere ca la prima sesizare legata de o problema pe care o intampinati, autoritatile romane vor fi implicate cu responsabilitate", a precizat Violeta Alexandru.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Prelungire suspendare CIM pana la implinirea ultimului copil a varstei de 2 aniIntrebare: Avem o angajata care este in CIC cu al doilea copil, in aceasta perioada l-a nascut pe al treilea. Ea doreste sa efectueze si lunile tatalui, adica pana copilul al doilea implineste 2 ani, dupa care sa ramana in continuare in CIC cu al treilea copil. Va rugam sa ne spuneti daca poate acest lucru si in ce conditii (eventual daca tatal nu indeplineste conditiile de intrare in CIC) sau daca nu poate, la ce data ar trebui sa I se faca intrarea in CIC cu al treilea copil.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Certificat medical. Suprapunere pentru o ziIntrebare: Va rugam sa ne sprijiniti cu un punct de vedere in urmatoarea situatie referitoare la gestionarea certificatelor medicale: O angajata a societatii noastre a primit un certificat medical initial de la medicul de familie pentru perioada 28.04.2026 - 30.04.2026. In data de 30.04.2026, ulterior consultului la medicul de familie, aceasta s-a prezentat la unitatea de primiri urgente, unde, din cauza agravarii starii de sanatate, a fost internata. La externare, i-au fost eliberate urmatoarele...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<