Pensia in 2017: pensionarii care vor avea venituri mai mari incepand cu 1 martie

Mara Dobrin
Mara Dobrin
02 Martie 2017
02 Martie 2017
Mara Dobrin
Mara Dobrin
majorare pensii martie 2017indemnizatii sociale pensionari 2017majorare indemnizatii sociale pensionari
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
UPDATE:
Pensia sociala minima garantata a crescut la 520 de lei incepand cu data de 1 martie 2017, conform Ordonantei de Urgenta nr. 2/2017.

Astfel, de indemnizatia sociala pentru pensionari urmeaza sa beneficieze 1.022.168 de persoane, care pana in prezent primeau doar 400 de lei lunar.


Anul 2017 a inceput cu bine pentru pensionari, in contextul in care veniturile acestora vor fi scutite de impozitare, incepand cu data de 1 februarie.

De neimpozitarea pensiilor mai mici de 2.000 lei va beneficia un numar de 1.227.018 pensionari, care, prin aceasta masura, vor avea o crestere a pensiei in medie cu 77 lei.

Masura este introdusa prin dispozitiile art. 100 din Legea nr. 227/2015, modificat prin Legea nr. 2/2017. Astfel, numarul pensionarilor care raman sa plateasca impozit dupa data de 1 februarie este de 229.231 persoane.

Tot incepand cu 1 februarie anul curent, cei care au pensii mai mici de 2.000 de lei vor fi scutiti si de plata CASS.

...citeste mai multe aici despre eliminarea impozitului pentru pensionari >>>


Cei care au pensii foarte mici si beneficiaza de indemnizatii sociale primesc mai multi bani de la 1 martie


In acest context, potrivit OUG nr. 2/2016, care modifica OUG nr. 6/2009, nivelul indemnizatiei sociale pentru pensionari va fi de 520 de lei, adica va creste cu 120 de lei fata de valoarea actuala, de 400 lei.


Asadar, conform unui act normativ publicat de putin timp in Monitorul Oficial, pensionarii se vor bucura de mai multi bani.

IMPORTANT! Potrivit noii legislatii in vigoare, incepand cu prima zi a lunii martie, indemnizatia sociala pentru pensionari se stabileste ca diferenta intre nivelul de 520 de lei si nivelul cuantumului pensiei.

De aceasta reglementare vor avea parte acei pensionari care sunt domiciliati in Romania si care au pensia mai mica de 520 de lei ( incepand cu 1 martie), iar in momentul prezent primesc 400 de lei sau mai putin.

Conform preverilor OUG nr. 6/2009:"In situatia persoanelor care beneficiaza, prin cumul, atat de unul sau mai multe drepturi de pensie din sistemul public, cat si de pensie din sisteme neintegrate acestuia, precum si de drepturi stabilite si platite de sistemul public de pensii in baza unor legi speciale, la acordarea indemnizatiei sociale pentru pensionari se are in vedere nivelul cuantumurilor insumate ale tuturor acestor venituri".

Pensie minima garantata este, de fapt, aceasta indemnizatie sociala pentru pensionari ( pentru a le oferi un venit minim) si se stabileste de Casa Nationala de Pensii Publice, prin intermediul caselor teritoriale de pensii.

NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa te distingi pe piata muncii?


Incepe acum transformarea companiei tale!
Acceseaza ghidul Brandul de angajator in era digitala

Afli din ghid:
• Strategii de construire a brandului de angajator
• Tehnici de comunicare interna si externa
• Rolul inteligentei artificiale in HR
• Studii de caz si exemple practice

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]