Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu
Raporturile de munca ale PFA

 

A aparut Legea mamelor in Monitorul Oficial!

legea mamelorLegea257/2008monitorul oficial
LEGEA nr. 257/31.10.2008 pentru modificarea alin. (1) al art. 1 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 148/2005 privind sustinerea familiei in vederea cresterii copilului


Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege

Art. I. - Alineatul (1) al articolului 1 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 148/2005 privind sustinerea familiei in vederea cresterii copilului, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr.1.008 din 14 noiembrie 2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 7/2007, se modifica si va avea urmatorul cuprins:
"Art. 1. - (1) Incepand cu data de 1 ianuarie 2009, persoanele care, in ultimul an anterior datei nasterii copilului, au realizat timp de 12 luni venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, beneficiaza de concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani sau, in cazul copilului cu handicap, de pana la 3 ani, precum si de o indemnizatie lunara in cuantum de 600 lei sau, optional, in cuantum de 85% din media veniturilor realizate pe ultimele 12 luni."

Art. II. - Pot beneficia de prevederi le art. 1 alin. (1) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 148/2005 privind sustinerea familiei in vederea cresterii copilului, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 7/2007, precum si cu modificarile aduse prin prezenta leege, si persoanele care se afla in plata la data intrarii in vigoare a prezentei legi.

(Publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 746 din 4 noiembrie 2008)

Legea mamelor a fost publicata in Monitorul Oficial! Afla totul despre legislatia referitoare la indemnizatie crestere copil, CAS, CASS, concediu de maternitate din Consilier Asigurari Sociale! (click aici)


Managerul de Resurse Umane
Managerul de Resurse Umane

Vezi detalii

Pachet 4 softuri online de legislatia muncii
Pachet 4 softuri online de legislatia muncii

Vezi detalii

Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR

Vezi detalii




Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 06 Noiembrie 2008
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


A aparut Legea mamelor in Monitorul Oficial! Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (1)


08-Oct-2012

pentru mamaele intoarse din concediul crestere copil nu se poate face nimic sa li se aduca salariul la caelasi nivel cu al colegelor de munca avind in vedere ca presteaza calasi nr de ore suplimentare si in unele cazuri au si vechime mai mare in munca?

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pensionarela Drept,anticipat, %Intrebare: Cand ma pot pensiona,la drept , anticipat penlizare % vechime 36 ani 7luni grupa11 ani11luni12z NASCUT in18 08 1957 P/S astept raspunns pe adres e-mail barbusiion57@yahoo.ro VA MULRUMESC , CU RESPECT BARBUSI ION
 

Raspuns: VA MULTUMES !... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Noutatile anului 2017 in REVISAL”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

REVISAL-ul a fost modificat (din nou) in 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Noutatile anului 2017 in REVISAL
 
Toate schimbarile aparute in REVISAL
sunt explicate detaliat in raportul
 
"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

 

 

 


 
REVISAL-ul a fost modificat in 2017!
Atentie la toate noutatile aduse de modificarea legii! Este obligatoriu sa respectati noua lege in 2017.

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii
[x]