Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Economia Romaniei respecta graficul: 1,5% pentru 2011

18 August 2011
18 August 2011
crestere economicamasuri redresaregrafic crestere economica
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Cresterea inregistrata in trimestrul al doilea a fost in cursul acestui an de numai 0,2%. Cu toate acestea, Romania se incadreaza in graficul cresterii economice prognozate ca fiind 1,5% pana la finalul anului, potrivit datelor furnizate de Institutul National de Statistica.

In acest sens, premierul Emil Boc a anuntat: "Romania a reusit sa aiba trei trimestre consecutive de crestere economica si a confirmat lucrurile pe care le-am spus si le stiam chiar daca cresterea in trimestrul doi este de numai 0,2%. Romania este in graficul cresterii economice prognozate de 1,5% pentru 2011".

Cresterile economice din tari precum Portugalia, Franta, Bulgaria au fost in trimestrul al II-lea mai mici decat in primul trimestru, iar acest lucru demonstreaza, potrivit premierului, ca s-a cunoscut influenta tensiunilor externe. Acesta a declarat ca Romania trebuie sa isi mentina o atitudine de  "extrema precautie, moderatie si echilibru, cu respingerea oricaror tentatii populiste".

In plus, prim-ministrul a precizat ca trimestrul al III-lea are un rol hotarator in ceea ce priveste asigurarea cresterii de 1,5% pentru 2011 si, in consecinta, a solicitat ministrilor prioritizarea investitiilor pe care le au in portofoliu: "Pe pietele europene si americana lucrurile nu sunt in totalitate limpezi si mai sunt multe incertitudini. Am cerut ministrilor un pragmatism deplin si o prioritizare a tuturor investitiilor pe care le au in subordine".
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]