legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Salariu mediu net si brut in 2025 - la ce valori a ajuns?

Isabela Alexe
Isabela Alexe
14 Aprilie 2025
14 Aprilie 2025
Isabela Alexe
Isabela Alexe
salariu mediu net 2025salariu mediu brut 2025salariu mediu net februarie 2025
Salariu mediu net si brut in 2025 - la ce valori a ajuns?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Cuprins

Va informam ca in luna februarie 2025, castigul salarial mediu brut a fost 8.932 lei, cu 22 lei (+0,2%) mai mare decat in luna ianuarie 2025, conform Institutului National de Statistica (INS).

Concret, castigul salarial mediu net a fost 5.351 lei, in crestere cu 23 lei (+0,4%) fata de luna ianuarie 2025, iar valorile cele mai mari ale castigului salarial mediu net s-au inregistrat in activitatile de servicii in tehnologia informatiei (inclusiv activitati de servicii informatice) (11.619 lei) si in fabricarea produselor din tutun (10.860 lei), iar cele mai mici in hoteluri si restaurante (3.263 lei) si in fabricarea articolelor de imbracaminte (3.345 lei).  

Salariu mediu in 2025

Februarie 2025 comparativ cu februarie 2024 

 

Comparativ cu luna februarie a anului precedent, castigul salarial mediu net a crescut cu 9,7%. Castigul salarial in raport cu evolutia preturilor de consum  Indicele castigului salarial real1 a fost 104,5% in luna februarie 2025 fata de luna februarie 2024. 

 

Februarie 2025 comparativ cu Ianuarie 2025 


In luna februarie 2025, comparativ cu luna precedenta, nivelul castigului salarial mediu net a fost influentat, in aproape egala masura, atat de cresteri, cat si de scaderi. Astfel, cresterile castigului salarial mediu net din activitatile sectorului economic au fost determinate de acordarea de prime ocazionale (prime anuale, al 13-lea salariu sau prime pentru performante deosebite), drepturi in natura si ajutoare banesti, sume din profitul net si din alte fonduri (inclusiv bilete de valoare), precum si de realizarile de productie ori incasarile mai mari (in functie de contracte/proiecte). 

Cresteri ale salariului mediu net in Romania in 2025 - domenii

Cele mai semnificative cresteri ale castigului salarial mediu net la nivel de sectiuni/diviziuni CAEN s-au inregistrat dupa cum urmeaza: 

• cu 33,9% È‹n fabricarea produselor din tutun, respectiv cu 30,2% in activitati auxiliare pentru intermedieri financiare, activitati de asigurare si fonduri de pensii; 

• intre 6,5% si 12,5% in fabricarea calculatoarelor si a produselor electronice si optice, intermedieri financiare (cu exceptia activitatilor de asigurari si ale fondurilor de pensii), activitati de asigurari, reasigurari si ale fondurilor de pensii (cu exceptia celor din sistemul public de asigurari sociale), fabricarea produselor farmaceutice de baza si a preparatelor farmaceutice, fabricarea altor produse din minerale nemetalice, tranzactii imobiliare, activitati profesionale, stiintifice si tehnice; 

• intre 2,5% si 6,0% in alte activitati extractive, cercetare-dezvoltare, tiparirea si reproducerea pe suporturi a inregistrarilor, repararea, intretinerea si instalarea masinilor si echipamentelor, tabacirea si finisarea pieilor (inclusiv fabricarea articolelor de voiaj si marochinarie, harnasamentelor si incaltamintei; prepararea si vopsirea blanurilor), constructii, industria constructiilor metalice si a produselor din metal (exclusiv masini, utilaje si instalatii), silvicultura si exploatare forestiera (inclusiv pescuit si acvacultura), transporturi pe apa. Scaderile castigului salarial mediu net fata de luna ianuarie 2025 au fost determinate de acordarea in lunile precedente de premii ocazionale (prime anuale sau pentru performante deosebite), drepturi in natura si ajutoare banesti, sume din profitul net si din alte fonduri (inclusiv bilete de valoare). De asemenea, scaderile castigului salarial mediu net au fost cauzate de nerealizarile de productie ori incasarile mai mici (functie de contracte/proiecte), precum si de angajarile de personal cu castiguri salariale mai mici fata de medie, din unele activitati economice. Cele mai semnificative scaderi ale castigului salarial mediu net la nivel de sectiuni/diviziuni CAEN Rev.2 s-au inregistrat dupa cum urmeaza: 

• cu 12,7% in industria metalurgica, respectiv cu 11,5% in extractia minereurilor metalifere; 

• intre 4,5% si 8,5% in fabricarea produselor de cocserie si a produselor obtinute din prelucrarea titeiului, productia si furnizarea de energie electrica si termica, gaze, apa calda si aer conditionat, extractia petrolului brut si a gazelor naturale, extractia carbunelui superior si inferior, transporturi aeriene, activitati de servicii anexe extractiei; 

• intre 2,0% si 4,0% in activitati de editare, colectarea, tratarea si eliminarea deseurilor; activitati de recuperare a materialelor reciclabile (inclusiv activitati si servicii de decontaminare), fabricarea produselor din cauciuc si mase plastice, activitati de spectacole, culturale si recreative, fabricarea echipamentelor electrice, depozitare si activitati auxiliare pentru transport, fabricarea substantelor si a produselor chimice, transporturi terestre si transporturi prin conducte. In sectorul bugetar3, castigul salarial mediu net a crescut usor comparativ cu luna precedenta in administratia publica (+0,8%), in timp ce in sanatate si asistenta sociala (-1,8%), respectiv in invatamant (-1,1%) a inregistrat usoare scaderi. 

...mai multe poti citi pe INS >>> 

NOUTATI din Legislatie muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei!


Noile prevederi au in vedere reincadrarea fiscala
a diurnei si declararea acestea in D 112!

Aflati care este noul regim al diurnei din lucrarea
Diurna legala in Romania si in strainatate!

BONUS: 37 de studii de caz privind acordarea diurnei in situatii controversate, insotite de solutiile specialistilor

Vedeti AICI modificarile explicate >>


 

 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]