LEGISLATIAMUNCII.RO
"Am o speta, in care un lucrator s-a urcat pe un rastel depozitare marfa si a cazut, accidentandu-se. S-a intocmit dosar de cercetare eveniment, intrebarea este daca rastelul din care a cazut lucratorul este considerat echipament de munca? Nu avea voie sa se urce nici cu scara sau cu orice alt echipament, aceasta operatie se efectua numai de stivuitorist."
Raspunsul specialistului:
Echipamentul de munca este reprezentat de orice masina, aparat, unealta sau instalatie folosita la locul de munca (art. 2, lit. a) din HG nr. 1.146/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea in munca de catre lucratori a echipamentelor de munca).
In concluzie, un dulap, un raft sau un rastel nu este considerat un echipament de munca, dar acest fapt nu ar trebui sa fie relevant in cadrul cercetarii evenimentului.
Daca exista instructiuni proprii de Securitate si sanatate in munca care sa-i fi fost aduse la cunostinta salariatului accidentat, prin procesul de instruire sau prin fisa de post, atunci se poate concluziona ca aceasta s-a expus pericolului de accidentare din proprie initiativa.
Orele suplimentare si munca in zi de repaus
Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari
40 Modele de Regulament Intern
Obligatoriu, dosarul de cercetare trebuie completat si cu declaratiile conducatorului locului de munca sau seful direct, cat si ale victimei care pot elucida imprejurarile producerii evenimentului
Un raspuns oferit in februarie 2024, de catre expertii de la PortalSSM. Da click aici pentru mai multe raspunsuri si sfaturi de la specialisti in legislatia muncii, sanatate si securitate in munca.
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
