Va informam ca ministrul Muncii si Solidaritatii Sociale, Simona Bucura-Oprescu, s-a intalnit cu o
delegatie a Bancii Mondiale, in data de 7 februarie.
Din delegatia Bancii Mondiale au facut parte Dhushyanth Raju, expert in domeniul muncii si protectiei sociale, Roman Zhukovskyi, expert pensii, si Victor Sulla, expert asistenta sociala.
Banca Mondiala ramane si in 2024 un partener strategic al
MMSS pentru implementarea reformelor.
”Am colaborat foarte bine in domenii cheie, precum reforma sistemului de pensii publice ori venitul minim de incluziune. Parteneriatul continua, prioritare fiind domenii precum ocuparea si formarea profesionala, reforma asistentei sociale, elaborarea noii legi a salarizarii. Multumesc Bancii Mondiale si expertilor sai pentru sprijinul acordat pana acum si contam si pe viitor pe un parteneriat solid”, a declarat ministrul Simona Bucura-Oprescu.
Discutii cu sindicatele din educatie privind elaborarea legii salarizarii
In continuarea dialogului pentru o lege a salarizarii care sa fie cat mai aproape de nevoile de performanta din sistemul public din Romania, ministrul Muncii si Solidaritatii Sociale, Simona Bucura Oprescu, s-a intalnit, miercuri (n.n 7 februarie), cu sindicatele reprezentative din sistemul de invatamant.
”Educatia este o prioritate. Vom continua dialogul cu partenerii sociali din educatie si vom gasi impreuna solutii astfel incat sa crestem gradul de atractivitate al profesiei de dascal, iar fiecare profesor, de la debutant si pana la profesorul universitar, sa fie incurajat sa fie cat mai performant”, a declarat ministrul Simona Bucura-Oprescu.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Stabilirea sanctiunilor disciplinareIntrebare: Conform art. 250 din Codul muncii, angajatorul stabileste sanctiunea disciplinara aplicabila in functie de gravitatea abaterii, luand in considerare criterii precum comportamentul general in serviciu al salariatului si eventualele sanctiuni disciplinare aplicate anterior acestuia. In cazul unui salariat impotriva caruia, pe parcursul activitatii, au fost formulate mai multe plangeri legate de comportamentul sau, care insa nu au facut obiectul unei cercetari disciplinare, ori care a fost anterior...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Pensie cu reducerea varstei standard de pensionare. Incetare CIMIntrebare: Vin cu rugamintea de a ne clarifica urmatoarea situatie. In cadrul unitatii noastre scolare avem o salariata nascuta la data de 06.01.1964 care si-a depus dosarul de pensionare incepand cu data de 01.09.2024, avand o vechime de 42 de ani in munca. In luna decembrie a i s-a comunicat decizia de pensionare. Intrebare: Salariata isi poate continua activitatea in baza aceluiasi contract individual de munca pana la implinirea varstei standard de pensionare fara suspendarea pensiei? Ce optiuni avem ca...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<