Banca Mondiala, partener de durata pentru Ministerul Muncii - formarea profesionala si elaborarea noii legi a salarizarii, printre prioritati

banca mondiala ministerul munciielaborarea noii legi a salarizarii
Banca Mondiala, partener de durata pentru Ministerul Muncii - formarea profesionala si elaborarea noii legi a salarizarii, printre prioritati
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Va informam ca ministrul Muncii si Solidaritatii Sociale, Simona Bucura-Oprescu, s-a intalnit cu o delegatie a Bancii Mondiale, in data de 7 februarie.
 
Din delegatia Bancii Mondiale au facut parte Dhushyanth Raju, expert in domeniul muncii si protectiei sociale, Roman Zhukovskyi, expert pensii, si Victor Sulla, expert asistenta sociala.
 
Banca Mondiala ramane si in 2024 un partener strategic al MMSS pentru implementarea reformelor.
 
”Am colaborat foarte bine in domenii cheie, precum reforma sistemului de pensii publice ori venitul minim de incluziune. Parteneriatul continua, prioritare fiind domenii precum ocuparea si formarea profesionala, reforma asistentei sociale, elaborarea noii legi a salarizarii. Multumesc Bancii Mondiale si expertilor sai pentru sprijinul acordat pana acum si contam si pe viitor pe un parteneriat solid”, a declarat ministrul Simona Bucura-Oprescu.
 
 
Discutii cu sindicatele din educatie privind elaborarea legii salarizarii
 
 
In continuarea dialogului pentru o lege a salarizarii care sa fie cat mai aproape de nevoile de performanta din sistemul public din Romania, ministrul Muncii si Solidaritatii Sociale, Simona Bucura Oprescu, s-a intalnit, miercuri (n.n 7 februarie), cu sindicatele reprezentative din sistemul de invatamant.
 
”Educatia este o prioritate. Vom continua dialogul cu partenerii sociali din educatie si vom gasi impreuna solutii astfel incat sa crestem gradul de atractivitate al profesiei de dascal, iar fiecare profesor, de la debutant si pana la profesorul universitar, sa fie incurajat sa fie cat mai performant”, a declarat ministrul Simona Bucura-Oprescu.
 

NOUTATI din Legislatia muncii

Ce obligatii noi a adus pentru dvs. Legea nr. 367/2022?


Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care a abrogat celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si a adus obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii, care au schimbat multe lucruri din vechea legislatie, vizeaza aspecte importante ale relatiei cu angajatii, cum ar fi:
  •     incheierea contractele colective de munca si clauzele minime ale acestora
  •     alegerea reprezentantilor salariatilor
  •     conditiile de infiintare a sindicatelor (...mai multe aici >>)

Explicatii pe larg gasiti in lucrarea Ghid practic. Contractul colectiv de munca. Legislatie explicata + modele de formulare!
...Vezi AICI detalii complete <<

de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
banca mondiala ministerul munciielaborarea noii legi a salarizarii

Data aparitiei: 08 Februarie 2024
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
In ce conditii se acorda zilele de repaus saptamanal cumulate si sporul de 150%Intrebare: Un salariat lucreaza in fiecare sambata si duminica, in cursul unei luni; conform graficului de lucru salariatul nu efectueaza ore suplimentare in cursul lunii respective. Pentru lucru in timpul zilei de sambata si duminica societatea plateste 20 de lei / zi, iar repausul saptamanal de 48 de ore se acorda in cursul saptamanii (in fiecare saptamana are 48 de ore libere). In situatia aceasta societatea este obligata sa aplice prevederile art. 137 alin. (4) si (5).
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului Consultant sistem de calitateIntrebare: Rugam mult sa ne ajutati cu fisa de post pentru Consultant sistem de calitate cod cor 214134.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]