Bugetul Ministerului Muncii creste in 2024 cu 13,3%, iar cel al Casei Nationale de Pensii Publice cu 20,3%

Ioana Pavel
Ioana Pavel
18 Decembrie 2023
18 Decembrie 2023
Ioana Pavel
Ioana Pavel
buget ministerul munciibuget cnpp 2024
Bugetul Ministerului Muncii creste in 2024 cu 13,3%, iar cel al Casei Nationale de Pensii Publice cu 20,3%
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Vesti bune pentru romani, in contextul in care Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale precizeaza ca proiectul de buget pentru anul 2024, asa cum a fost aprobat de Guvernul Romaniei si transmis Parlamentului pentru adoptare, prevede o crestere de 13,3% fata de anul in curs, de la 66,9 miliarde lei la 75,9 miliarde lei.
 
Totodata, bugetul Casei Nationale de Pensii Publice creste in anul 2024 cu 20,3%, fata de anul 2023. Astfel, pentru anul 2024 au fost alocate 135 de miliarde de lei, dintre care 115 miliarde de lei reprezinta venituri din contributiile de asigurari sociale (CAS), iar 20 de miliarde de lei reprezinta subventia de la bugetul de stat.
 
Mentionam ca in Expunerea de motive a Legii nr. 360/2023, privind sistemul public de pensii, este prevazut, pentru anul 2024, un impact bugetar de 135 de miliarde de lei. Reamintim ca pensionarii vor primi o indexare de 13,8% a punctului de pensii la 1 ianuarie 2024, urmand ca la 1 septembrie 2024 seniorii din Romania sa incaseze pensiile recalculate conform Legii 360/2023.
 
In concluzie, Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale ii asigura pe toti romanii ca banii pentru plata drepturilor lor sunt prevazuti in bugetul pentru anul 2024.

NOUTATI din Legislatia muncii

Ce obligatii noi a adus pentru dvs. Legea nr. 367/2022?


Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care a abrogat celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si a adus obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii, care au schimbat multe lucruri din vechea legislatie, vizeaza aspecte importante ale relatiei cu angajatii, cum ar fi:
  •     incheierea contractele colective de munca si clauzele minime ale acestora
  •     alegerea reprezentantilor salariatilor
  •     conditiile de infiintare a sindicatelor (...mai multe aici >>)

Explicatii pe larg gasiti in lucrarea Ghid practic. Contractul colectiv de munca. Legislatie explicata + modele de formulare!
...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarca GRATUIT
“Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati 2024: Contractul Colectiv de Munca, Regulamentul Intern plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]