Peste 50% dintre angajatii romani spun ca au fost contactati in vacanta de catre colegi si manageri - STUDIU

Ioana Pavel
Ioana Pavel
19 Septembrie 2023
19 Septembrie 2023
Ioana Pavel
Ioana Pavel
angajati romani contactati de la serviciu in vacantaobiceiul de a lucra in vacanta
Peste 50% dintre angajatii romani spun ca au fost contactati in vacanta de catre colegi si manageri - STUDIU
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Vesti mai putin bune pentru jumatate dintre angajatii romani, care spun ca au fost contactati in vacanta de catre colegi si manageri pentru a rezolva situatii care apar la birou.
 
De asemenea, o treime isi iau laptopul in vacanta, iar aproximativ 60% isi verifica e-mailul de serviciu in concediu, arata un studiu realizat de o platforma pentru angajati.
 
Aproximativ 79% dintre romani au avut concediu anul acesta, iar din restul de 21% care nu avut concediu aproximativ 8% intentioneaza sa aiba vacanta in urmatoarele trei luni.
 
Atentie, s-a modificat legislatia privind concediile! S-au introdus prevederi noi privind concediul medical, concediul de maternitate si concediul de acomodare!
Este vorba despre ghidul practic 17 tipuri de concedii. Regim juridic si fiscal, in care gasiti solutii complete si argumentate impecabil pentru orice problema, detalii AICI >>>
 
Procentele celor care au avut vacanta in acest an sunt similare si la nivel regional, ele variind intre 75% (Republica Moldova) si 83% (Ungaria).
 
"In ceea ce priveste durata concediului, 24% dintre angajatii romani si-au luat liber anul acesta intre 5-9 zile lucratoare, 19% mai putin de cinci zile lucratoare, 17% au solicitat concediu pentru zece zile lucratoare, iar 7% pentru 15 zile lucratoare. Concediul pentru 5-9 zile lucratoare a fost cel mai solicitat in Romania si Bulgaria, in Moldova cei mai multi angajati si-au luat liber 15 zile lucratoare (31% dintre respondenti), iar in Grecia si Ungaria cei mai multi salariati au optat pentru mai putin de 5 zile lucratoare (22% in Grecia si 24% in Ungaria)", sustin cei de la Undelucram.ro.
 
Sondajul a mai relevat si ca 65% dintre angajatii romani spun ca au reusit sa se relaxeze si sa se deconecteze in vacanta de la sarcinile de serviciu. Procentele sunt similare la nivel regional, cei mai multi angajati care au reusit sa se relaxeze in vacanta fiind cei din Ungaria (71%),  potrivit Agerpres.
 
 
Aproximativ 40% dintre salariatii romani spun ca ultima vacanta in care nu au lucrat a fost anul acesta, iar 23% afirma ca nu au lucrat niciodata in vacanta. Pe de alta parte, 16% dintre angajati spun ca ultima vacanta in care nu au muncit a fost in urma cu 2-5 ani, 8% in urma cu mai mult de 5 ani, iar 11% spun ca au lucrat mereu in concediu.
 
Comparativ, la nivelul regiunii, angajatii moldoveni sunt cei care lucreaza cel mai mult in vacanta - 22% dintre acestia au lucrat in toate concediile de pana acum. Pe de alta parte, grecii sunt cei care reusesc in cea mai mica proportie sa se relaxe in vacanta - doar 32% dintre acestia spun ca reusesc sa uite de munca in concediu.
 
Aproximativ 40% dintre angajatii din Romania au afirmat ca au fost contactati in vacanta de colegi si manageri pentru a rezolva diferite sarcini de serviciu si au incercat sa le rezolve. Circa 10% spun ca au fost contactati, dar au explicat ca nu lucreaza in vacanta.
 
La nivel regional, angajatii din Republica Moldova sunt cei care sunt cel mai des contactati in vacanta pentru a rezolva sarcini de serviciu si care rezolva ce li se solicita - 56% dintre salariatii moldoveni fac acest lucru.
 
In jur de 61% dintre angajatii romani isi verifica e-mailul de serviciu in vacanta. Cel mai mic procent al angajatilor care isi verifica e-mailul de serviciu in concediu este in Bulgaria (52%), la polul opus fiind Republica Moldova cu 72% dintre salariati care isi citesc e-mailul de la job in vacanta.
 
De asemenea, 31% dintre angajatii din Romania pleaca cu laptopul in vacanta pentru a fi siguri ca pot rezolva eventuale situatii care apar la locul de munca. Procentul este de 53% in Republica Moldova, 46% in Grecia, 36% in Ungaria si 31% in Bulgaria.
 
In jur de 34% dintre romani sunt deranjati sa lucreze in vacanta chiar daca se intampla rar, in timp ce 38% nu sunt deranjati daca se intampla ocazional. Aproximativ 18% sunt deranjati pentru ca lucrul in vacanta a devenit o practica in cadrul companiilor in care lucreaza.
 
In ceea ce priveste obiceiul de a lucra in vacanta, 41% dintre angajatii romani afirma ca problema s-a remediat dupa ce au vorbit cu managerul lor, iar 29% au de gand sa discute despre acest subiect.
 
Circa 13% dintre angajatii parinti din Romania au lucrat cu copiii de acasa si nici nu au plecat in vacanta. Aproximativ 57% dintre parintii romani spun ca in timpul vacantei de vara a copiilor au lucrat cu acestia de acasa si au mers impreuna in concediu. In jur de 23% spun au trimis copiii la after school timp de cateva saptamani, iar in restul saptamanilor copiii au fost implicati in alte activitati (de exemplu, au mers la bunici, tabere urbane, vacanta intregii familii). 

NOUTATI din Legislatie muncii

Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?


Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!

Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!

Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.

Vedeti AICI Cazuri practice explicate >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]