HG nr. 302/2023 privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale pe teritoriul Romaniei - MODIFICARI

Isabela Alexe
Isabela Alexe
07 Aprilie 2023
07 Aprilie 2023
Isabela Alexe
Isabela Alexe
HG nr. 302/2023detasare salariati romaniamodificari detasare salariati
HG nr. 302/2023 privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale pe teritoriul Romaniei - MODIFICARI
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Va informam ca Hotararea Guvernului nr. 302/2023 pentru modificarea Normelor metodologice privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale pe teritoriul Romaniei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 337/2017 a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 290 din 6 aprilie 2023.
 

Detasarea salariatilor in Romania - modificari aparute

 
Articol unic. — Normele metodologice privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale pe teritoriul Romaniei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 337/2017, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 411 din 31 mai 2017, cu modificarile si completarile ulterioare, se modifica dupa cum urmeaza:
 
Cunoasteti noile restrictii impuse de legislatie companiilor care detaseaza angajati in spatiul UE si non-UE? Ar trebui! Aflati care sunt principalele probleme intalnite in practica, dar si solutiile care va feresc de amenzi, detalii aici >>> 
 
1. La articolul 11, alineatul (1) va avea urmatorul cuprins:
 
„Art. 11 - (1) Persoana desemnata de catre o intreprindere prevazuta la art. 3 lit. a) din Lege sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania are obligatia de a pune la dispozitia inspectorilor de munca, la solicitarea acestora, documentele necesare realizarii controlului privind respectarea conditiilor de munca prevazute la art. 6 din Lege.”
 
2. La articolul 11, alineatul (2) se abroga.
 
[(2) Intreprinderile prevazute la art. 3 lit. a) din Lege, care nu au un reprezentant legal pe teritoriul Romaniei, vor desemna pe unul dintre salariatii detasati in Romania ca persoana de legatura in relatia cu organele de control, care va avea toate obligatiile prevazute la alin. (1).]
 
3. La articolul 15 alineatul (1), litera j) va avea urmatorul cuprins:
 
„j) refuzul persoanei desemnate de catre o intreprindere prevazuta la art. 3 lit. a) din Lege sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania de a pune la dispozitia inspectorilor de munca, la solicitarea acestora, documentele necesare controlului privind respectarea conditiilor de munca prevazute la art. 6 din Lege.”
 
4. La anexa nr. 1 la normele metodologice, punctul 2.4 va avea urmatorul cuprins:
 
„2.4. [ ] Persoana desemnata sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania.”
 
5. La anexa nr. 1 la normele metodologice, sintagma „Numele si prenumele reprezentantului legal/ imputernicitului“ se inlocuieste cu sintagma „Numele si prenumele persoanei desemnate sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania“.
 
6. La anexa nr. 2 la normele metodologice, punctul 2.4 va avea urmatorul cuprins:
 
„2.4. [ ] Persoana desemnata sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania.”

NOUTATI din Legislatia muncii

Doriti sa angajati lucratori straini?


Descoperiti principalele probleme pe care le veti intampina si aflati solutiile pentru acestea!

Aflati informatii complete participand in data de 23 septembrie la webinarul Noutati privind munca desfasurata de cetatenii straini in Romania

Lector: dr. Radu Stefan Patru

Important!
In calitate de participant, aveti dreptul de a adresa 1 intrebare pana la data de 16 septembrie, pe adresa mru@rs.ro, urmand sa primiti raspunsul chiar in cadrul webinarului!

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]