Va informam ca Hotararea Guvernului nr. 302/2023 pentru modificarea Normelor metodologice privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale pe teritoriul Romaniei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 337/2017 a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 290 din 6 aprilie 2023.
Detasarea salariatilor in Romania - modificari aparute
Articol unic. — Normele metodologice privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale pe teritoriul Romaniei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 337/2017, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 411 din 31 mai 2017, cu modificarile si completarile ulterioare, se modifica dupa cum urmeaza:
Cunoasteti noile restrictii impuse de legislatie companiilor care detaseaza angajati in spatiul UE si non-UE? Ar trebui! Aflati care sunt principalele probleme intalnite in practica, dar si solutiile care va feresc de amenzi, detalii aici >>>
1. La articolul 11, alineatul (1) va avea urmatorul cuprins:
„Art. 11 - (1) Persoana desemnata de catre o intreprindere prevazuta la art. 3 lit. a) din Lege sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania are obligatia de a pune la dispozitia inspectorilor de munca, la solicitarea acestora, documentele necesare realizarii controlului privind respectarea conditiilor de munca prevazute la art. 6 din Lege.”
2. La articolul 11, alineatul (2) se abroga.
[(2) Intreprinderile prevazute la art. 3 lit. a) din Lege, care nu au un reprezentant legal pe teritoriul Romaniei, vor desemna pe unul dintre salariatii detasati in Romania ca persoana de legatura in relatia cu organele de control, care va avea toate obligatiile prevazute la alin. (1).]
3. La articolul 15 alineatul (1), litera j) va avea urmatorul cuprins:
„j) refuzul persoanei desemnate de catre o intreprindere prevazuta la art. 3 lit. a) din Lege sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania de a pune la dispozitia inspectorilor de munca, la solicitarea acestora, documentele necesare controlului privind respectarea conditiilor de munca prevazute la art. 6 din Lege.”
4. La anexa nr. 1 la normele metodologice, punctul 2.4 va avea urmatorul cuprins:
„2.4. [ ] Persoana desemnata sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania.”
5. La anexa nr. 1 la normele metodologice, sintagma „Numele si prenumele reprezentantului legal/ imputernicitului“ se inlocuieste cu sintagma „Numele si prenumele persoanei desemnate sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania“.
6. La anexa nr. 2 la normele metodologice, punctul 2.4 va avea urmatorul cuprins:
„2.4. [ ] Persoana desemnata sa asigure legatura cu autoritatile competente din Romania.”
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Salariatii nu pot renunta la perioada de preavizIntrebare: Daca angajatii renunta la perioada de preaviz, este in regula?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
SRL. Ce activitati pot presta administratoriiIntrebare: In situatia in care exista un asociat si 2 administratori, pot presta servicii ambii administratori (unul este si asociatul unic) ce tin de obiectul de activitate al societatii (transport alternativ-Bolt) fara sa detina CIM sau contract de administrare?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<