In categoria Transparenta decizionala, Ministerul Muncii a publicat proiectul de Hotarare pentru modificarea si completarea alineatului (2) al articolului 1 din Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr.34/1998 privind acordarea unor subventii asociatiilor si fundatiilor romane cu personalitate juridica, care infiinteaza si administreaza unitati de asistenta sociala, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 1.153/2001.
In temeiul art.108 din Constitutia Romaniei, republicata, precum si ale art. 1 alin. (4) din Legea nr. 34/1998 privind acordarea unor subventii asociatiilor si fundatiilor romane cu personalitate juridica, care infiinteaza si administreaza unitati de asistenta sociala, cu modificarile si completarile ulterioare,
Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare.
Art.I. Alineatul (2) al articolului 1 din Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 34/1998 privind acordarea unor subventii asociatiilor si fundatiilor romane cu personalitate juridica, care infiinteaza si administreaza unitati de asistenta sociala, aprobate prin Hotararea Guvernului nr.1.153/2001, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 756 din 28 noiembrie 2001,
cu modificarile si completarile ulterioare, se modifica si se completeaza si va avea urmatorul cuprins:
"(2) Nu sunt eligibile pentru a fi subventionate de la bugetul de stat unitatile de asistenta sociala incadrate in Nomenclatorul serviciilor sociale, dupa cum urmeaza:
a) Adaposturi de noapte pentru copiii strazii, (8790CR-C-III);
b) Asistent personal al persoanei cu handicap grav, (8810 ID IV);
c) Asistent personal profesionist, (8810 ID-V);
d) Centre de abilitare si reabilitare, (8790 CR-D-II), cu capacitate mai mare de 50 de locuri;
e) Centre de informare si sensibilizare a populatiei, (8899CZ-VD-II);
f) Centre de ingrijire si asistenta, (8790 CR-D-I), cu capacitate mai mare de 50 de locuri;
g) Centre de orientare, supraveghere si sprijinire a reintegrarii sociale a copilului care a savarsit fapte penale si nu raspunde penal, (8790CR-C-IV);
h) Centre de primire in regim de urgenta, (8790CR-C-II);
i) Centre de suport pentru situatii de urgenta/criza, (8899CZ-PN-II);
j) Centre de zi pentru victime ale dezastrelor naturale, (8899CZ-PN-I);
k) Centre maternale, (8790CR-MC-I);
l) Centre pentru gravide in dificultate, (8790CR-MC-II);
n) Centre pentru monitorizare, asistenta si sprijin al femeii gravide predispuse sa-si
abandoneze copilul, (8899CZ-F-II);
q) Centre de plasament (8790CR-C-I);
r) Internate de tip social (8790 EST R);
s) Ingrijiri personale la domiciliu (acordate de ingrijitori persoane), (8810ID-II);
u) Servicii de asistenta si suport, (8899 SC-D-I);
v) Servicii de supraveghere si ingrijire in timpul zilei acordate de bone, (8891CZ-CVIII);
w) Servicii pentru copilul aflat in plasament la rude/familii/persoane precum si la asistent maternal, (8790SF-C).”
Art.II. Conventiile pentru acordarea de servicii de asistenta sociala aflate in desfasurare la data intrarii in vigoare a prezentei hotarari se deruleaza in conformitate cu reglementarile care au stat la baza incheierii acestora.
PRIM - MINISTRU
Ludovic ORBAN
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Salariul minim in constructii. Mentinere 24 luni. Eliminare faciitati fiscale.Intrebare: Va rog sa ne lamuriti cu privire la salariul de baza minim brut pe tara din OUG 156/31.12.2024 (ordonanta trenulet) asa cum este mentionat la art. LXIX ca, nerespectarea acestuia atrage anularea acordarii facilitatilor fiscale. Care facilitati, daca de la 01.01.2025 acestea sunt eliminate? Daca am un salariat incadrat cu salariul minim timp de 2 ani, il pot lasa la 4.582 lei, avand in vedere ca cei din constructii au salariul mai mare decat cei din sectoarele incadrate la exceptii si care pierd...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Negociere nou CCM dupa aprobarea BVCIntrebare: Prin OUG nr. 156/2024 a fost modificata OG 26/2013 in sensul introducerii art 12 indice 2 Art. 12 indice 2 (1) Prin derogare de la prevederile art. 97 din Legea nr. 367/2022 privind dialogul social, contractele colective de munca se negociaza, in conditiile legii, dupa aprobarea bugetelor de venituri si cheltuieli ale operatorilor economici, in limitele si in conditiile stabilite prin bugete. (2) Drepturile stabilite prin contractele colective de munca incheiate dupa data de 1.01.2025 se acorda...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<