LEGISLATIAMUNCII.RO » Legislatia muncii » Ajutoare materiale » PFA-urile, liber-profesionistii si cei cu drepuri de autor pot primi 4.000 lei daca au incetat munca in starea de urgenta

PFA-urile, liber-profesionistii si cei cu drepuri de autor pot primi 4.000 lei daca au incetat munca in starea de urgenta

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Indemnizatia oferita de statul roman pentru PFA-urile si liber-profesionistii care si-au intrerupt activitatea ca urmare a pandemiei de Coronavirus consta intr-un cuantum fix brut de 75% din salariul mediu brut. Reglementarile au fost aduse de OUG 53/2020 care poate fi consultat AICI.

Indemnizatia fixa ajunge astfel la 4.071 de lei brut pe luna, in conditiile in care salariul mediu brut in Romania este de 5.429 lei. Indemnizatia poate fi solicitatata de PFA-uri si de celelalte categorii de profesionisti numai in situatia in care activitatea profesionala desfasurata a fostin intregime oprita din momentul in care se cere acest ajutor, informeaza Mediafax.

Totul despre CE, CAND SI CUM trebuie sa faca angajatorii pentru Somajul Tehnic

SOMAJUL TEHNIC – Ghid Practic detaliat actualizat la zi!

Ajutorul oferit de stat nu se ofera in functie de contributiile platite anterior de aceste categorii si nu tine cont nici de incasarile obtinute de acestia astfel ca se acorda un sprijin financiar inclusiv acelor categorii care este foarte posibil ca, din punct de vedere financiar, sa nu intampine dificultati, dar sa isi intrerupa activitatea si sa beneficieze de acest ajutor.

Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet

Vezi AICI detalii

250 Modele de fise de post EDITABILE actualizate conform GDPR

Vezi AICI detalii

Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Vezi AICI detalii

Conform sursei citate, pentru a obtine indemnizatia, se depun la agentiile judetene pentru plati si inspectie sociala din judetul in care ati inregistrat sediul social urmatoarele:

Cerere pentru acordarea indemnizatiei
Declaratie pe proprie raspundere
Copia actului de identitate
Copia extrasului bancar deschis pe entitate,nu pe contul personal al titularului.

Pentru luna aprilie, documentele se depun intre 1 si 10 mai. Conform reglementarile aprobate recent, sumele se vor vira in cel mult 10 zile lucratoare dupa depunerea documentelor. ATENTIE! Aveti obligatia de a achita catre stat impozitul pe venit si contributiile sociale aferente indemnizatiei.

In 2019 au fost infiintate 134.200 de firme, potrivit datelor ZF.ro citate de aceeasi sursa, iar companiile si PFA-urile active insumeaza un total de 1,36 milioane.

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!

Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 3.5 din 5 - 4 voturi.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Fisa postului pentru Inginer-sef piscicultura si vanatoareIntrebare: Caut Fisa post pentru Inginer sef piscicultura si vanatoare 131202 inginer-sef piscicultura si vanatoare
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Campul data la care produce efecte. Data inceperii activitatiiIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<