Studii de caz despre: intrebari
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

PFA-urile, liber-profesionistii si cei cu drepuri de autor pot primi 4.000 lei daca au incetat munca in starea de urgenta

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii23 Aprilie 2020
23 Aprilie 2020
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
pfa indemnizatieindemnizatie pfa 4000 leiindemnizatie somaj liber profesionisti
Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Indemnizatia oferita de statul roman pentru PFA-urile si liber-profesionistii care si-au intrerupt activitatea ca urmare a pandemiei de Coronavirus consta intr-un cuantum fix brut de 75% din salariul mediu brut. Reglementarile au fost aduse de OUG 53/2020 care poate fi consultat AICI.
 
Indemnizatia fixa ajunge astfel la 4.071 de lei brut pe luna, in conditiile in care salariul mediu brut in Romania este de 5.429 lei. Indemnizatia poate fi solicitatata de PFA-uri si de celelalte categorii de profesionisti numai in situatia in care activitatea profesionala desfasurata a fostin intregime oprita din momentul in care se cere acest ajutor, informeaza Mediafax. 
 
 
 
Ajutorul oferit de stat nu se ofera in functie de contributiile platite anterior de aceste categorii si nu tine cont nici de incasarile obtinute de acestia astfel ca se acorda un sprijin financiar inclusiv acelor categorii care este foarte posibil ca, din punct de vedere financiar, sa nu intampine dificultati, dar sa isi intrerupa activitatea si sa beneficieze de acest ajutor. 
Fise de post - 50 modele actualizate conform Legii Transparentei Salariale

Fise de post - 50 modele actualizate conform Legii Transparentei Salariale

Vreau acest produs →
Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz

Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz

Vreau acest produs →
250 Modele Fise de Post

250 Modele Fise de Post

Vreau acest produs →

 
Conform sursei citate, pentru a obtine indemnizatia, se depun la agentiile judetene pentru plati si inspectie sociala din judetul in care ati inregistrat sediul social urmatoarele:
  • Cerere pentru acordarea indemnizatiei
  • Declaratie pe proprie raspundere
  • Copia actului de identitate
  • Copia extrasului bancar deschis pe entitate,nu pe contul personal al titularului.
     
Pentru luna aprilie, documentele se depun intre 1 si 10 mai. Conform reglementarile aprobate recent, sumele se vor vira in cel mult 10 zile lucratoare dupa depunerea documentelor. ATENTIE! Aveti obligatia de a achita catre stat impozitul pe venit si contributiile sociale aferente indemnizatiei. 
 
In 2019 au fost infiintate 134.200 de firme, potrivit datelor ZF.ro citate de aceeasi sursa, iar companiile si PFA-urile active insumeaza un total de 1,36 milioane. 
 

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema: pfa indemnizatieindemnizatie pfa 4000 leiindemnizatie somaj liber profesionisti
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
NOUTATI din Legislatie muncii

Ce legatura exista intre fisele de post si transparenta salariala?


Vedeti AICI toate detaliile >
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Prestatii pentru moblitate. Irelevanta denumirii din punct de vedere al tratamentului fiscalIntrebare: Pentru salariatii cu loc de munca mobil, se acorda o indemnizatie de mobilitate in procent sau suma fixa pentru fiecare zi lucrata, in limita plafonului de 33% din salariu si care nu depaseste 57,5 lei/zi. Aceasta indemnizatia de mobilitate se trece in REGES? pentru ca in REGES este prevazut doar ca SPOR de mobilitate. Care sunt consecintele din punct de vedere fiscal daca indemnizatia de mobilitate s-a inregistrat in REGES ca SPOR, dar aceasta nu a fost inclusa in salariul brut pentru calculul...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Obligatii fiscale privind premiile acordate salariatilorIntrebare: In perioada urmatoare, la nivel de angajator in cadrul unor departamente vor avea oc concursuri cu regulament, iar la final castigatorii vor primi premii in vouchere achizitioante la retailer gen emag. La acest moment nu am informata daca acele vouchere vor fi achizitionate pe firma sau direct pe numele angajatului. Potrivit art. 76 alin. (1)-(3) din Codul fiscal, orice venituri in bani sau in natura acordate salariatilor in legatura cu raportul de munca, inclusiv avantajele, sunt tratate ca...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<



     

     
    Important pentru HR!

    Raport GRATUIT

    Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
    Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

     
    LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
     
    Noutati NOU: 50 de modele de fise de evaluare gata redactate - conforme cu Directiva 2023/970 » Detalii Click Aici « Fise de POST - 50 modele actualizate conform Legii Transparentei Salariale » Detalii Click Aici « Atentie la principalele 9 modificari aduse de Legea 360/2023! » Detalii Click Aici « Transparenta salariala de la A la Z. Modele de documente necesare in relatia cu ITM-ul » Detalii Click Aici « TOP 7 modalitati LEGALE de a reduce cheltuielile cu personalul! » Detalii Click Aici «
     
     
    Club Intra in legatura cu experti si colegi
    Vezi ultimele discutii
     

    LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn

    Descarca ACUM
    Raportul GRATUIT
    “Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

    exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


     
    © 2026 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
    a
    Important pentru HR!
    Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
    Raport
    GRATUIT
    "Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
    [x]