Cartel Alfa cere ca reducerea CAS sa se faca la angajat

cas majoratcontributii majoratecotele cas pentru angajatori
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Sindicalistii Confederatiei Nationale Sinducale, Cartel Alfa, cer organizarea unei intalniri de urgenta cu partenerii sociale, in cadrul Consiliului National Tripartit pentru Dialog Social, in vederea dezbaterii subiectului referitor la reducerea CAS la angajator, informeaza Capital.

"O reducere a CAS cu cinci puncte procentuale la angajator inseamna de fapt o reducere cu aproximativ 19% a contributiei la sistemul de pensii, adica in jur de 6 miliarde lei pe an, producand un deficit important la bugetul asigurarilor sociale. Consideram ca o astfel de masura trebuie cantarita extrem de bine si adoptata intr-o maniera in care sa isi atinga efectele pozitive scontate", precizeaza comunicatul.

Sindicalistii Cartel Alfa arata ca reducerea contributiei ar trebui sa se realizeze pe partea angajatului. Aceeasi opinie este impartasita si de reprezentantii FMI si Comisiei Europene, arata Capital.

"Scaderea drastica a consumului in Romania duce la blocaj economic. Daca dorim ca aceasta reducere sa nu se duca cu predilectie catre buzunarul personal al proprietarilor, atunci ea trebuie operata la angajat", se mai mentioneaza in cadrul comunicatului.

Mai mult, sindicalistii arata ca neimpozitarea profitului reinvestit trebuie sa devina o masura care sa se aplice in cazul tuturor categoriilor de investitii, nu doar in cazul celor pentru linii tehnologice.

Reamintim noile cote CAS pentru angajatori:

15,8% pentru conditii normale de munca
20,8% pentru conditii deosebite de munca
25,8% pentru conditii speciale de munca si alte conditii de munca.

Reamintim cotele prezente ale CAS pentru angajatori:

20,8% pentru conditii normale de munca
25,8% pentru conditii deosebite de munca
30,8% pentru conditii speciale de munca si alte conditii de munca.

sursa: Agerpres

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!


Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
cas majoratcontributii majoratecotele cas pentru angajatori

Data aparitiei: 18 Iunie 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Cartel Alfa cere ca reducerea CAS sa se faca la angajat Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]