SSM: Evaluarea riscurilor profesionale in institutiile publice

05 Iunie 2014
05 Iunie 2014
riscuri in institutiile publiceriscuri profesionale in institutiile publice
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Esential de retinut este faptul ca evaluarea riscurilor in institutiile publice se realizeaza  conform articolului 15, aliniatul 3 din H.G. 955/2010 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006, aprobate prin H.G. 1.425/2006.

Discutam despre un proces ce consta in  evaluarea riscurilor pentru securitatea si sanatatea lucratorilor, generate de pericolele existente la locul de munca.

In mod cert, evaluarea este si punctul de plecare de care vom tine cont pentru optimizarea activitatii de prevenire a accidentelor de munca si imbolnavirilor profesionale intr-un sistem de munca.

Evident, tinem cont de faptul ca mediul de munca nu este afectat doar de accidentele care se pot produse, de faptul ca anumite echipamente se deterioreaza. Punctam si aparitia stresului, neincrederea in politica de securitate si sanatate in munca, supraincarcarea angajatilor cu sarcini pe o perioada scurta de timp, etc.

 Evaluarea riscurilor in institutiile publice presupune urmatoarele etape:
- definirea sistemului de munca ce urmeaza a fi analizat;
- identificarea pericolelor existente in sistemul de munca analizat;
- identificarea personalului expus;
- estimarea calitativa sau cantitativa a riscurilor;
- propunerea masurilor de prevenire si stabilirea prioritatilor de abordare a acestora.

Evaluarea trebuie sa acopere riscurile profesionale care sunt previzibile in mod rational.

sursa: InfoInstitutii.ro


NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa te distingi pe piata muncii?


Incepe acum transformarea companiei tale!
Acceseaza ghidul Brandul de angajator in era digitala

Afli din ghid:
• Strategii de construire a brandului de angajator
• Tehnici de comunicare interna si externa
• Rolul inteligentei artificiale in HR
• Studii de caz si exemple practice

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]