Conform anuntului Parlamentului European, persoanele care se vor muta in alt stat membru al UE isi vor putea transfera toate drepturile la pensie.
Aceasta masura face parte dintr-o propunere legislativa adoptata de Parlamentul European in data de 15 aprilie.
Conform sursei citate, legislaria actuala a UE prevede faptul ca lucratorii isi pastreaza drepturile statutorii la pensie in momentul in care se muta intr-un alt stat.
Directiva urmeaza sa fie aprobata formal de Consiliul de Ministri.
Cu toate acestea, nu exista prevederi referitoare la schemele suplimentare de pensii, fie acestea finantate sau co-finantate de angajatori.
40 Modele de Regulament Intern
250 Modele de fise de post EDITABILE actualizate conform GDPR
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet
Asadar, exista riscul ca aceste drepturi suplimentare sa se piarda in situatia in care perioada de munca nu este considerata a fi suficienta de catre statul UE in care persoana in cauza se muta.
"Textul aduce o imbunatatire reala a situatiei multor lucratori. Este un mare pas inainte pentru libertatea de miscare a lucratorilor si un implus dat Europei sociale", a declarat raportorul Ria Oomen-Ruijten (PPE, NL), notand faptul ca "o pensie buna este o necesitate, in contextul in care speranta de viata a europenilor a crescut".
Potrivit noii legislatii, perioada de subscriere, adica perioada de apartenenta activa la o schema de pensii, necesara pentru ca o persoana sa nu isi piarda drepturile la pensia suplimentara nu trebuie sa fie mai lunga de trei ani.
“Deputatii au inclus o clauza care prevede ca lucratorii transfrontalieri trebuie sa beneficieze de acelasi nivel de protectie conform noii directive, pe care statele membre trebuie sa o puna in aplicare in rastimp de patru ani”, este precizat in comunicatul de presa al PE-ului.
In cadrul comunicatului de presa publicat pe site-ul Parlamentului European, se noteaza faptul ca propunerea legislativa a fost depusa de Comisia Europeana in anul 2005 si apoi a fost revizuita in anul 2007. Prima lectura a Parlamentului a avut loc in 2007. Ulterior, propunerea a fost blocata de Consiliu timp de 6 ani, pe fondul divergentelor intre schemele de pensii ale statelor membre si a necesitatii unui vot in unanimitate.
"Intrarea in vigoare a Tratatului de la Lisabona a insemnat ca textul poate fi supus la un vot prin majoritate calificata, ceea ce a permis reluarea negocierilor si incheierea unui acord intre Parlament si statele membre, aprobat de deputati marti", se mai noteaza in cadrul comunicatului, pe site-ul Parlamentului European.