3 lucrari obligatorii va sunt oferite spre studiu. Sunt lucrari pe care trebuie sa le consultati cu mare atentie pentru a deveni cei mai ravniti experti in legislatia muncii. Fiti la curent cu toate modificarile legislative si asigurati-va ca nu va scapa absolut niciun detaliu. Aceste mici detalii se transforma in greseli si apoi in motive de sanctiune si amenzi.
Cele trei lucrari vin in format digital. Tinem pasul cu cerintele profesiei si va oferim informatii specializate in unica forma in care va putem actualiza informatiile in mod automat. De fiecare daca cand apar modificari in legislatie, noi vi le transmitem si dvs le veti revedea in cadrul lucrarilor dvs.
Mai multe detalii despre lucrari aici >>> Economisiti astfel 299.75 lei!
Stocurile sunt limitate! Va rugam sa va grabiti si sa va pastrati un pachet. Puneti-l sub brad. Faceti-va cel mai imbucurator cadou pentru anul 2014 si nu numai! "O investitie pe care iti vei dori sa o fi facut la timp..."
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Vechime in munca. Perioada de munca in strainatateIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea situatie: in cadrul societatii acordam si spor de vechime in munca, considerand aici vechimea totala in munca a angajatului (practic intreg istoricul sau conform extrasului din REVISAL pe care il solicitam de la ITM), pe transe de vechime (de exemplu 0-5 ani, 5-10 ani, 10 - 15 ani, etc.) In cazul unei angajate care a lucrat si in strainatate, adaugam si perioada aceea la vechimea in munca daca este dovedita cu documente oficiale? Daca da, care sunt acestea?...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Recuperarea de la salariat a unei parti a costului echipamentului de protectie la incetarea CIMIntrebare: Dorim sa inseram in Regulamentul Intern al societatii in Fisa de informare oferta de angajare a persoanei selectate in vederea angajarii (in conformitate cu prevederile art. 17 din Legea 53/2023 Codul muncii, republicat) si in Contractele individuale de munca ale angajatilor urmatoarea clauza: Clauza privind recuperarea partii neamortizate a echipamentului individual de protectie: (1) In cazul unui contract individual de munca pe perioada nedeterminata, daca angajatul initiaza incetarea...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<