Consultanta in afaceri | Manager
 

Conditii de acordare ajutor de somaj

Intrebare:

Care sunt conditiile pentru acordarea ajutorului de somaj?

Raspuns:
Potrivit art. 16. din Legea 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca, beneficiari ai prevederilor prezentei legi sunt persoanele in cautarea unui loc de munca, aflate in una dintre urmatoarele situatii:
a) au devenit someri in sensul prevederilor art. 5 pct. IV lit c);
b) nu au putut ocupa loc de munca dupa absolvirea unei institutii de invatamant sau dupa satisfacerea stagiului militar;
c) ocupa un loc de munca si, din diferite motive, doresc schimbarea acestuia;
d) au obtinut statutul de refugiat sau alta forma de protectie internationala, conform legii;
e) cetateni straini sau apatrizi care au fost incadrati in munca sau au realizat venituri in Romania, conform legii;
f) nu au putut ocupa loc de munca dupa repatriere sau dupa eliberarea din detentie.


Potrivit art. 17 alin. (1) din aceeasi lege, in vederea stabilirii dreptului de indemnizatie de somaj, somerii prevazuti la art. 16 lit. a) sunt persoanele care se pot gasi in una dintre urmatoarele situatii:
a) le-au incetat raporturile de munca din motive neimputabile lor;
b) le-au incetat raporturile de serviciu din motive neimputabile lor;
c) le-a incetat mandatul pentru care au fost numiti sau alesi, daca anterior nu au fost incadrati in munca sau daca reluarea activitatii nu mai este posibila din cauza incetarii definitive a activitatii angajatorului;
d) a expirat durata pentru care militarii au fost angajati pe baza de contract sau li s-a desfacut contractul din motive neimputabile lor;


Contributii si Impozite
Contributii si Impozite

Vezi detalii

Concedii Medicale
Concedii Medicale

Vezi detalii

Memorator SSM si PSI
Memorator SSM si PSI

Vezi detalii





e) le-a incetat raportul de munca in calitate de membru cooperator, din motive neimputabile lor;
f) au incheiat contract de asigurare pentru somaj si nu realizeaza venituri sau realizeaza, din activitati autorizate potrivit legii, venituri mai mici decat valoarea indicatorului social de referinta, in vigoare;
g) au incetat activitatea ca urmare a pensionarii pentru invaliditate si care, ulterior, au redobandit capacitatea de munca si nu au reusit sa se incadreze in munca;
h) le-au incetat raporturile de munca sau de serviciu din motive neimputabile lor, in perioada de suspendare a acestora, potrivit legii;
i) Abrogat;
j) reintegrarea in munca, dispusa prin hotarare judecatoreasca definitiva, nu mai este posibila la unitatile la care au fost incadrate in munca anterior, din cauza incetarii definitive a activitatii, sau la unitatile care au preluat patrimoniul acestora;
k) le-a incetat activitatea desfasurata exclusiv pe baza conventiei civile.
(2) Sunt asimilate somerilor persoanele aflate in situatiile prevazute la art. 16 lit. b), daca indeplinesc urmatoarele conditii:
a) sunt absolventi ai institutiilor de invatamant, in varsta de minimum 16 ani, care intr-o perioada de 60 de zile de la absolvire nu au reusit sa se incadreze in munca potrivit pregatirii profesionale;
b) sunt absolventi ai scolilor speciale pentru persoane cu handicap in varsta de minimum 16 ani, care nu au reusit sa se incadreze in munca potrivit pregatirii profesionale;
c) sunt persoane care, inainte de efectuarea stagiului militar, nu au fost incadrate in munca si care intr-o perioada de 30 de zile de la data lasarii la vatra nu s-au putut incadra in munca.

La art. 34 alin. (1) se prevede ca somerii prevazuti la art. 17 alin. (1) beneficiaza de indemnizatie de somaj daca indeplinesc cumulativ urmatoarele conditii:
a) au un stagiu de cotizare de minimum 12 luni in ultimele 24 de luni premergatoare datei inregistrarii cererii;
b) nu realizeaza venituri sau realizeaza, din activitati autorizate potrivit legii, venituri mai mici decat valoarea indicatorului social de referinta, in vigoare;
c) nu indeplinesc conditiile de pensionare, conform legii;
d) sunt inregistrati la agentiile pentru ocuparea fortei de munca in a caror raza teritoriala isi au domiciliul sau, dupa caz, resedinta, daca au avut ultimul loc de munca ori au realizat venituri in acea localitate.


Update : Model Adeverinta de Somaj 2013 varianta pdf pentru download

Ti-a placut acest articol? Trimite-l si prietenilor tai!


Data aparitiei: 30 Iunie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Nota: 5 din 5 - 2 voturi
Conditii de acordare ajutor de somaj
 

 
x


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (nr comentarii - 7)


08-Ian-2014

as dori un raspuns la urmatoarea intrebare am cotizat la fondul de somaj peste douazeci de ani si am teren agricol cinci ha am dreptul la ajutor de somaj opt luni

18-Iun-2013

m-am angajat pe 01 februarie 2013 si mi s-a facut contract pe perioada determinata deoarece sunt angajata pe postul unei doamne care este in concediu de maternitate.ea se intoarce in august 2013 la munca si eu va trebui sa plec.pot beneficia de somaj daca am doar 6 luni lucrate?

18-Ian-2013

Buna.Am lucrat la o firma din decembrie 2011 pana in septembrie 2012,cu contract pe perioada nedeterminata,insa nu ne primeam salariile la termenul din contract,doar cu intarzieri de pana la 20 de zie,iar afacerea nu prea avea profit etc;dupa aproximativ 9 luni mi-am dat demisia,moment in care si firma si-a incetat activitatea.Apoi am inceput munca la o alta firma,unde nu am muncit nici 1 lunadecat vreo 2 saptamani,doar perioada pe proba de o saptamana plus inceheierea contractului- octombrie 2012.Pot beneficia de somaj momentandata 18.01.2013?Caut un job de 4 luni,si inca nu am gasit nimic,mai pot beneficia de somaj acum?Multumesc!

11-Ian-2013

Am si eu o intrebare.Daca am primit indemnizatia de somaj timp de 9 luni iar dupa aceea am lucrat inca 9 luni cu contract pot beneficia iar de somaj?

02-Sep-2012

buna seara , am si eu o intrebare , in data de 04.09.2012 trebuia sa ma reintorc la serviciu din concediu crestere copil, insa intru in proces de concediere pentru ca din motive financiare postul se desfiinteaza , am dreptul la indemnizatia de somaj ? multumesc

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pensionare Limita De Varsta Si Continuare ActivitateIntrebare: Buna ziua.Azi 4.11.2014 am depus dosarul de pensionare pentru limita de varsta.Eu raman sa lucrez in continuare,sunt administrator de firma si sunt salariat cu toate contributiile platite. Vreau sa stiu cu ce data inceteaza contractul meu de munca ,in cat timp trebuie sa fac inregistrarea in Revisal la ITM si cu ce data pot face un nou contract de munca ? Ce temei legal am ca sa inregistrez incetarea contractului de munca, daca eu nu am inca Decizia de pensionare? Multumesc- Elena Rus
 

Raspuns: Contractul de munca inceteaza la data indeplinirii conditiilor de pensionare, nu la data comunicarii... citeste tot raspunsul aici


 

eNews Legislatia Muncii


Descarca GRATUIT raportul special

"Modificari in Codul Muncii - noutati REVISAL si Evaluarea Angajatilor"