Inca 3 furnizori de formare profesionala vor putea oferi certificate de absolvire cu recunoastere nationala

Isabela Alexe
Isabela Alexe
17 August 2022
17 August 2022
Isabela Alexe
Isabela Alexe
furnizori formare profesionalacursuri formare profesionala
Inca 3 furnizori de formare profesionala vor putea oferi certificate de absolvire cu recunoastere nationala
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Un nou proiect de lege a fost pus in dezbatere publica pe site-ul Ministerului Muncii si Solidaritatii Sociale, fiind in transparenta decizionala pana la data de 20.09.2022.
 
Este vorba despre un proiect de Ordin pentru completarea Ordinului nr. 1151/4115/2018 din 9 martie 2018 privind Lista specializarilor si a perfectionarilor pentru care furnizorii de formare profesionala a adultilor au dreptul sa organizeze programe de formare profesionala finalizate cu certificate de absolvire cu recunoastere nationala pentru absolventii de studii universitare.
 
Fiti la curent cu NOILE modificari aduse COR-ului in 2022!
 
Sfatul nostru este sa evitati AMENZI usturatoare si sa folositi cat mai rapid Noul COR
 
De aceea va oferim lucrarea Noul COR - clasificarea ocupatiilor din Romania, detalii AICI >>> 
 
In proiectul de lege se pot vedea modificarile propuse, pe care le redam mai jos:
 
ART. I - Lista specializarilor si perfectionarilor pentru care furnizorii de formare profesionala a adultilor au dreptul sa organizeze programe de formare profesionala finalizate cu certificate de absolvire cu recunoastere nationala pentru absolventii de studii universitare, prevazuta in anexa la Ordinul ministrului muncii si justitiei sociale si al ministrului educatiei nationale nr. 1.151/4.115/2018, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 594 din 12 iulie 2018, se completeaza cu specializarile si perfectionarile prevazute in Anexa, care este parte integranta din prezentul ordin.
 
 130. Analist financiar
 131. Analist resurse umane
 132. Interpret al limbajului mimico-gestual
 
Legea nu este inca in vigoare, vom reveni cu amanunte.
 

NOUTATI din Legislatie muncii

Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?


Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!

Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!

Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.

Vedeti AICI Cazuri practice explicate >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie la TELEMUNCA!
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]