Platforma privind certificatele digitale COVID, destinate liberei circulatii in Uniunea Europeana, si implementata in Romania cu suportul Serviciului de Telecomunicatii Speciale (STS), va fi finalizata pana la data de 1 iulie a acestui an.
Anuntul a fost facut recent de catre directorul Serviciului, Ionel-Sorin Balan.
"Va fi finalizat, deja au fost trecute cateva etape tehnice. Purtatorul de cuvant a prezentat mai multe interpelari, s-au realizat teste (...). Suntem in lucru cu aplicatia de portal si cu aplicatia de modificare a certificatelor. Va fi gata clar pana la 1 iulie", a declarat seful STS la Parlament, citat de Agerpres.
Acesta a precizat ca platformele informatice dezvoltate pot permite generarea a trei tipuri de certificate: de vaccinare, de iesire din boala si de testare.
"Se va accesa un portal. Pe acest portal, persoana care doreste descarcarea unui certificat va furniza cateva date. Aceste date vor fi verificate in sistemele informatice pe care le avem la dispozitie, respectiv Registrul National de Vaccinare sau Coronaforms, Registrul electronic pentru vaccinare si aplicatia Coronaforms pentru celelalte tipuri de certificate.
Dupa aplicarea cererii unuia dintre certificate sau mai multe, persoana care incearca sa intre in posesia unui asemenea certificat va primi in contul personal, inregistrat pe platforma informatica, acest certificat. Acest certificat poate fi tinut fie in mod electronic, pe telefonul mobil sau pe alt device, poate fi si printat si poate fi prezentat autoritatilor, existand, de asemenea, aplicatie dezvoltata care permite verificarea autenticitatii documentului prezentat, datele respectiv fiind corelate cu datele de identitate din documentele personale", a declarat directorul STS, potrivit aceleiasi surse.
Aceste certificate vor putea fi astfel eliberate cu usurinta daca platforma va deveni functionala de la 1 iulie, iar angajatorii care isi trimit salariatii in delegatii in alte tari vor putea astfel obtine rapid certificatele digitale COVID.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Tichete de masa. Numar egal cu numarul de zile lucrateIntrebare: As avea urmatoare intrebare: in cazul unui salariat incadrat cu program de lucru 8 ore pe zi, si care lipseste 2 ore timp de 4 zile (adica are 8 ore absente nemotivat), de cate tichete de masa ar trebui sa beneficieze intr-o luna care are 20 zile lucratoare? El are in total in luna 152 ore regie + 8 ore absente nemotivate.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Tichete de masa. Munca suplimentara. Compensarea cu timp liber corespunzatorIntrebare: Referitor la acordarea tichetelor de masa pentru orele suplimentare compensate in cursul unei luni: Norma lunii februarie 2025 este de 20 zile lucratoare (160 ore), iar un salariat a fost prezent la serviciu 18 zile (144 ore) si 2 zile (16 ore) a fost in compensare pentru orele suplimentare efectuate in luna ianuarie 2025. Pentru cele 2 zile in care salariatul a fost in compensare in luna februarie, salariatul beneficiaza de acordarea de tichete de masa?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<