LEGISLATIAMUNCII.RO » Legislatia muncii » Evaluarea performantelor » Termen-limita: 15 august! Institutiile Ministerului Muncii, obligate sa accepte documente in format electronic

Termen-limita: 15 august! Institutiile Ministerului Muncii, obligate sa accepte documente in format electronic

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

15 august este data-limita pana la care, potrivit ministrului Muncii, Violeta Alexandru, Casa Nationala de Pensii Publice, Agentia Nationala pentru Plati si Inspectie Sociale si Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca trebuie sa implementeze mecanismul prin care cetatenii si persoanele juridice pot depune in format electronic documentele necesare.

"Un singur drum pentru serviciile oferite de Ministerul Muncii - aceasta este schimbarea pe care am cerut-o in relatia cu beneficiarii drepturilor de pensie (Casa Nationala de Pensii Publice), de ajutoare sociale (Agentia Nationala pentru Plati si Inspectie Sociale) sau de masuri active de ocupare (Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca). Au termen pana la 15 august sa implementeze mecanismul prin care cetatenii si persoanele juridice pot depune in format electronic documentele necesare si, dupa analiza acestora si emiterea deciziei de acordare a dreptului, sunt programati (la o data si ora stabilita de comun acord) pentru a-si ridica decizia/inscrisul final. O singura data vin la institutie", a precizat ministrul, pe pagina retelei sale de socializare.

Totodata, ministrul Violeta Alexandru a anuntat ca prima institutie care a raspuns deja nevoilor persoanelor fizice care doresc sa depuna documente in format electronic este Casa Nationala de Pensii, prin deschiderea unei sectiuni pe site-ul CNPP, la:

https://www.cnpp.ro/web/guest/depunere-cereri-si-documente/persoane-fizice, unde orice cetatean poate adresa cererea pentru dreptul la pensie sau pentru ajutorul de deces.|

"Trebuie doar sa completeze datele personale si sa incarce documentele necesare (cererea pentru inscriere la pensie, carnetul de munca, adeverinte de vechime in munca etc.). Solicitantul selecteaza carei case teritoriale de pensii se adreseaza. Aceste documente sunt analizate de catre departamentele de resort din cadrul casei teritoriale de pensii respective si, in cazul in care sunt necesare informatii suplimentare, comunicarea va continua prin email. Cand se emite decizia de pensionare, solicitantul este programat la sediul casei judetene pentru a se verifica conformitatea documentelor cu originalul si identitatea petentului, respectiv pentru a ridica decizia de pensionare", a explicat Violeta Alexandru.

Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari

Vezi AICI detalii

Dosarul personal al salariatului

Vezi AICI detalii

Contributii aferente veniturilor impozabile si neimpozabile in 2024

Vezi AICI detalii

Violeta Alexandru a precizat si ca aceste prime servicii sunt deja disponibile persoanelor fizice, urmand ca pana la 15 august si restul serviciilor, inclusiv cele destinate persoanelor juridice, sa fie accesibile in format electronic.

"Rezultat: timp castigat, evitarea aglomeratiei la sediul institutiilor, eficientizarea comunicarii cu publicul. Comunicarea electronica cu institutiile MMPS ramane doar o optiune a solicitantilor, acestia putandu-se prezenta in continuare, ca si pana acum, la sediul institutiilor pentru solutionarea cererii lor", a adaugat ministrul.

NOUTATI din Legislatia muncii

CODUL MUNCII a fost Modificat! Vezi NOUTATILE in format TIPARIT

NOUTATILE le gasiti in lucrarea
Codul Muncii TIPARIT

- republicat si actualizat la zi -

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Ioana Pavel

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 3.5 din 5 - 3 voturi.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<