In ce conditii se acorda indemnizatii pentru posturile de conducere?

Isabela Alexe
Isabela Alexe
21 Decembrie 2016
21 Decembrie 2016
Isabela Alexe
Isabela Alexe
indemnizatii posturi conducerepost conducere sporuripost conducere reglementari
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Este indicat ca angajatorii din institutiile publice sa stie ca pot acorda salariatilor si indemnizatii de conducere, atunci cand este cazul.

Indemnizatia de conducere nu este prevazuta prin lege cu o anumita valoare si nu se calculeaza nici in functie de salariul minim, salariul mediu sau alte elemente cuantificabile.

In acest sens, este demn de mentionat ca, in aceasta situatie, conducerea institutiei publice poate stabili propria valoare pentru indemnizatiile de conducere oferite salariatilor care detin posturi de conducere.


"Este conform legii sa acordam indemnizatie de conducere (ce procent?) salariatului care ocupa functia de Director - Centru de Informare Turistica, tinand cont de faptul ca in cadrul Centrulu mai avem un singur salariat (inspector specialitate - agent de turism). Mentionam ca aceste doua posturi erau prevazute in proiectul prin care a fost realizat acest Centru.", intrebari din PortalInstitutiiPublice.ro


Art. 20 din OG 58/1998 stabileste ca, consiliile judetene si Consiliul General al Municipiului Bucuresti au printre atributii in domeniul turismului organizarea de centre de informare turistica in localitatile cu activitate turistica.


Totodata, prin Ordinul 1096/2008 se precizeaza ca personalul si programul de functionare al centrului de informare turistica, in vederea obtinerii certificarii, ar trebui sa fie alcatuit din:

a) cel putin o persoana care conduce centrul national de informare si promovare turistica, calificata ca director de centru de informare turistica conform Standardelor ocupationale, Sectiunea turism, hoteluri, restaurante, pozitia S28, si Clasificarii ocupatiilor din Romania, cod ocupatie 143910, si angajata cu contract de munca pe perioada nedeterminata.
Cursul de director de centru de informare turistica poate fi realizat in termen de un an de la data acreditarii;
b) asigurarea de personal calificat ca agent de turism sau ghid de turism, in proportie de 50% din totalul personalului;
c) programul minim de functionare este de luni pana duminica intre orele 10,00 si 17,00.


In acest context, specificam ca functia de director de centru de informare turistica este aferenta personalului contractual de conducere, asa ca aceasta poate fi salarizata in mod corespunzator.

In concluzie, in lumina acestor dispozitii legale, postul de director ar putea fi infiintat si remunerat corespunzator numai cu incadrarea si respectarea dispozitiilor amintite.


Sursa: PortalInstitutiiPublice

NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa te distingi pe piata muncii?


Incepe acum transformarea companiei tale!
Acceseaza ghidul Brandul de angajator in era digitala

Afli din ghid:
• Strategii de construire a brandului de angajator
• Tehnici de comunicare interna si externa
• Rolul inteligentei artificiale in HR
• Studii de caz si exemple practice

...Vezi AICI detalii complete <<

ARTICOLE SIMILARE

In ce conditii se acorda indemnizatii pentru posturile de conducere?

Mai multe articole despre post conducere sporuri

ARTICOLE SIMILARE

In ce conditii se acorda indemnizatii pentru posturile de conducere?

Mai multe articole despre post conducere reglementari

 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]