Salariatii din invatamant, OBLIGATI sa prezinte aceasta adeverinta. Este vorba despre certificatul de integritate comportamentala

Mara Dobrin
Mara Dobrin
25 Iulie 2019
25 Iulie 2019
Mara Dobrin
Mara Dobrin
certificatul de integritate comportamentalacertificatul de integritate comportamentala profesorilegea 118/2019adeverinta politie profesori
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
O noua lege schimba conditiile legate de angajarea cadrelor didactice, in contextul in care acestia vor fi nevoiti sa prezinte, de acum incolo, un certificat de integritate comportamentala.

Ce reprezinta acest certificat? Este vorba despre faptul ca toti educatorii, invatatorii si profesorii, mai exact persoanele care interactioneaza profesional cu grupuri vulnerabile, vor trebui sa aduca de la Politie un "certificat de integritate comportamentala" care sa ateste ca nu sunt in registrul pedofililor sau violatorilor, conform PortalInvatamant.ro.

Iar asta nu este tot. Aceasta adeverinta va fi exclusiv in sarcina salariatului, avand in vedere ca acesta va fi nevoit sa o obtina. Cadrele didactice se vor prezenta la Politie, de unde vor ridica respectiva adeverinta si o vor depune la scoala de care apartin.


De ce se petrece acest lucru tocmai acum?

Presedintele Klaus Iohannis a semnat decretul de promulgare a Legii privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare (SNDGJ), la date de 20 iunie a.c.
 

In art. 18, alineatul 1 al legii 118/2019 se precizeaza ca "institutiile din sistemul de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane au obligatia de a solicita persoanelor cu care incheie raporturi de munca, contracte de voluntariat sau alte asemenea raporturi prezentarea certificatului de integritate comportamentala", specifica textul legii, care a intrat in vigoare la 30 de zile dupa promulgare.

 
Certificatul de integritate comportamentala este, potrivit legii, documentul eliberat persoanelor fizice, care atesta lipsa inscrierilor in "Registrul national al agresorilor sexuali" sau, dupa caz, datele inscrise in Registru cu privire la acestea.
 
Certificatul acesta se obtine tot de la Politie, asa cum se obtine si certificatul de cazier judiciar.

 
Potrivit proiectului de lege, Registrul ar urma sa contina urmatoarele date:
 
- datele personale ale persoanelor care au comis infractiuni sau au contraventii de natura sexuala;
-  datele dactiloscopice si genetice ale autorilor de fapte de natura sexuala;

- cazierul fiecarei astfel de persoane, indiferent ca este vorba de condamnari definitive, procese pe rol sau doar plangeri penale.


...mai multe detalii poti citi pe PortalInvatamant.ro >>>


NOUTATI din Legislatia muncii

NOUTATI privind CONCEDIILE aduse prin Legea 283


De ce trebuie sa acordati o atentie deosebita concediilor?

Pentru ca sunt nu mai putin de 17 tipuri de concedii prevazute in legislatie, fiecare cu propriile caracteristici, proceduri, capcane. Si, cand avem de-a face cu un domeniu atat de vast, este clar ca apar neclaritati si, implicit, greseli pe care inspectorii ITM de-abia le asteapta.

Vezi AICI cele 17 Tipuri de concedii. Regim juridic si fiscal >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie la TELEMUNCA!
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]